出现工伤且公司为其交了商业保险的情况，您可以按照以下步骤处理：

1. 及时报案并治疗：

   • 首先，您应立即向公司报告工伤情况，并按照公司规定或商业保险合同要求，及时向保险公司报案。
   • 同时，尽快前往医院接受治疗，确保伤情得到妥善处理，并保存好所有相关的医疗记录和费用清单。

2. 了解保险条款：

   • 仔细阅读商业保险合同，特别是关于工伤赔偿的条款，了解保险覆盖范围、赔偿限额、赔付流程等关键信息。
   • 如有不明确之处，可咨询公司人力资源部门或直接联系保险公司进行询问。

3. 申请工伤认定：

   • 按照当地工伤保险制度的要求，向相关部门申请工伤认定。这通常涉及提交工伤事故报告、医疗证明、证人证言等材料。
   • 工伤认定是获得工伤保险赔偿和商业保险赔偿的前提，因此务必重视并尽快完成。

4. 提交赔偿申请：

   • 在工伤认定完成后，根据商业保险合同的约定，向保险公司提交赔偿申请。
   • 申请材料应包括工伤认定证明、医疗费用清单、伤残等级鉴定（如有）、收入证明等。
   • 确保申请材料齐全、准确，以便保险公司能够顺利审核并支付赔偿。

5. 关注赔偿进展：

   • 在提交赔偿申请后，保持与保险公司的沟通，及时了解赔偿进展。
   • 如遇赔偿纠纷或保险公司拒赔，可寻求法律援助或咨询专业律师（即我）以维护自身权益。

6. 考虑其他法律途径：

   • 除了商业保险赔偿外，您还可能有权根据当地法律法规获得其他形式的赔偿，如工伤保险赔偿、雇主责任赔偿等。
   • 如有必要，我可协助您全面评估赔偿情况，并制定合适的法律策略。

综上所述，出现工伤且公司为其交了商业保险时，您应及时报案并治疗，了解保险条款，申请工伤认定，提交赔偿申请，并关注赔偿进展。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。