自建房施工队工人受伤的赔偿问题，需根据具体情况判断责任主体，进而确定赔偿方式，主要分为以下两种情况：

1. 施工队与房主为雇佣关系
   若施工队由房主直接雇佣（如口头约定按日或按工程量支付报酬），双方形成劳务关系。根据《民法典》第1192条，提供劳务一方（工人）因劳务受到损害的，根据双方过错承担责任：

   • 房主责任：若房主未提供安全施工条件（如未搭建防护网、未提供安全帽）、未尽到安全提醒义务，或指挥工人冒险作业，需承担主要或部分赔偿责任。
     
   • 工人责任：若工人自身存在重大过错（如故意违规操作、未佩戴安全设备），可减轻房主责任。
     
   • 赔偿范围：包括医疗费、误工费、护理费、残疾赔偿金（若构成伤残）、丧葬费（若死亡）等。

2. 施工队与房主为承揽关系
   若施工队以独立承包形式完成工程（如签订书面合同约定“包工包料”），双方形成承揽关系。根据《民法典》第1193条，承揽人（施工队）在完成工作过程中造成自身或第三人损害的，定作人（房主）原则上不承担责任，但存在以下例外：

   • 房主过错：若房主对定作、指示或选任有过失（如明知施工队无资质仍选用），需承担相应赔偿责任。例如，房主选择无高空作业资质的施工队进行屋顶作业，需对工人坠落事故承担部分责任。
     
   • 施工队责任：若施工队具备用工主体资格（如注册为个体工商户或公司），工人受伤可能构成工伤保险责任，由施工队按《工伤保险条例》赔偿；若施工队无资质，可能被认定为事实劳动关系，房主需承担连带赔偿责任（部分地区司法实践如此）。

补充建议：

• 证据固定：立即保存现场照片、医疗记录、工资支付凭证、合同等材料，明确双方关系及过错事实。
  
• 协商优先：可先与房主或施工队协商赔偿，若协商不成，可向当地劳动仲裁委员会申请仲裁（若涉及劳动关系）或直接向法院起诉。
  
• 保险覆盖：若施工队购买了雇主责任险或意外险，工人可优先通过保险理赔降低损失。
  

提示：自建房施工安全风险高，建议房主在选任施工队时核查资质，施工队应为工人购买保险，双方签订书面合同明确权利义务，从源头减少纠纷。如有具体细节需进一步分析，可直接向我咨询。