农民工讨薪堵门的行为，如果扰乱了公共秩序或单位秩序，是可能构成违法的。下面我从几个角度来详细分析这个问题：
法律角度：
- 根据《中华人民共和国治安管理处罚法》的相关规定，扰乱机关、团体、企业、事业单位秩序，或者扰乱公共场所秩序的，处警告或者二百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款。这意味着，如果农民工在讨薪过程中采取了堵门等过激行为，且该行为扰乱了相关单位的正常秩序或公共场所的秩序，就可能受到法律的制裁。
行为性质角度：
- 讨薪是农民工的合法权益，但应当通过合法途径来维护。堵门行为往往伴随着喧哗、吵闹、阻碍通行等，这些行为不仅影响了相关单位的正常运营，也可能对其他人的合法权益造成侵害。因此，从行为性质上看，堵门讨薪并不是一种可取的方式。
后果角度：
- 如果农民工因为堵门讨薪而被认定为违法，除了可能面临上述的治安管理处罚外，还可能对自己的声誉和未来的就业造成不良影响。此外，如果堵门行为导致了更严重的后果，如人员伤亡或财产损失，那么还可能涉及刑事责任。
建议：
- 农民工在讨薪时，应当保持冷静和理性，通过合法途径来维护自己的权益。例如，可以与用人单位协商解决，或者向当地的劳动监察部门投诉，甚至通过法律途径提起诉讼。
- 如果农民工在讨薪过程中遇到了困难或问题，可以寻求法律援助或咨询专业律师的意见。作为专注于婚姻家庭、劳动纠纷领域的律师，我愿意为农民工提供相关的法律咨询和帮助。
总之，讨薪是农民工的合法权益，但应当通过合法、理性的方式来维护。堵门讨薪不仅可能违法，还可能对自己的权益造成更大的损害。因此，建议农民工在讨薪时选择合法途径，并寻求必要的法律帮助。