没有工资流水并不意味着无法追讨欠薪，您仍可以通过其他证据来证明劳动关系及欠薪事实。具体来说，可以从以下几个方面入手：

1. 收集其他证明劳动关系的证据：

   • 劳动合同：这是最直接的证据，能明确您与用人单位之间的劳动关系。
   • 工作证、工作服：这些物品可以间接证明您在用人单位工作的事实。
   • 同事证言：如果有同事愿意为您作证，他们的证言也是有力的证据。
   • 考勤记录：如打卡记录、签到表等，能证明您的工作时间和出勤情况。
   • 社保缴纳记录：如果用人单位为您缴纳了社会保险，这也是证明劳动关系的重要证据。

2. 收集证明欠薪事实的证据：

   • 欠条或书面承诺：如果用人单位或老板给您出具了欠条或书面承诺支付欠薪的文书，这是最直接的证据。
   • 聊天记录、邮件：与用人单位或老板关于欠薪问题的聊天记录、邮件等，也能作为证据使用。
   • 录音录像：在合法的前提下，您可以录制与用人单位或老板的对话，以证明欠薪事实。

3. 申请劳动仲裁或提起诉讼：

   • 在收集到足够证据后，您可以向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求用人单位支付欠薪。
   • 如果对劳动仲裁结果不满意，您还可以向法院提起诉讼，通过法律途径维护自己的合法权益。

4. 寻求法律援助或咨询：

   • 如果您对法律程序不熟悉或感到困惑，可以寻求法律援助机构的帮助，或者向我这样的专业律师咨询。
   • 我会根据您的具体情况，为您提供详细的法律建议和指导，帮助您更好地维护自己的权益。