公职人员受贿判刑后，并不一定会被开除工作。具体是否开除，需根据《中华人民共和国公职人员政务处分法》的相关规定及案件的具体情况来判断。

1. 一般规定：

   • 根据《政务处分法》第十四条，因过失犯罪被判处管制、拘役或者三年以下有期徒刑的，一般应当予以开除。
   • 但若案件情况特殊，予以撤职更为适当的，可以不予开除，但应报请上一级机关批准。

2. 特殊情形的考量：

   • 在判断“案件情况特殊”时，可能会考虑公职人员的政治素养、工作业绩、专业技术水平、家庭情况、身体状况以及案件的社会影响等因素。
   • 例如，对于政治素养较好、业绩突出或曾作出重大贡献的公职人员，或者具有专业技术水平高、在领域内具有较高知名度的专家型人才，若开除公职可能严重影响其继续作出贡献或服务群众，那么在特定情况下可能会考虑保留其公职。

3. 报批程序的要求：

   • 对于拟保留公职的案件，需报请上一级机关批准。这一程序要求确保了决定的审慎性和公正性。

综上所述，公职人员受贿判刑后是否会被开除工作，并非一概而论，而是需根据具体情况和《政务处分法》的相关规定来综合判断。若您或您身边的人面临此类情况，建议尽快咨询专业律师，以便更准确地了解相关法律规定和可能面临的后果。