外卖骑手送餐时自己主要责任被车撞了，通常不算工伤。下面我将从相关法规、工伤认定条件及实际情况进行详细分析：

1. 相关法规依据：

   • 根据《工伤保险条例》第十四条的规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。

2. 工伤认定条件分析：

   • 外卖骑手送餐时发生交通事故，若其承担主要责任，则不符合《工伤保险条例》中“非本人主要责任”的认定条件。
   • 工伤认定通常要求事故发生在工作时间和工作场所内，或者与工作有直接关系。虽然外卖骑手在送餐途中可以视为在工作时间，但交通事故并非因工作原因直接导致，且骑手承担主要责任时，更难以认定为工伤。

3. 实际情况考虑：

   • 外卖骑手的工作性质特殊，他们需要在道路上骑行或驾驶车辆进行配送。然而，这并不意味着所有在送餐途中发生的交通事故都能认定为工伤。
   • 当骑手承担主要责任时，如违反交通规则、驾驶不当等导致事故发生，这种情况下通常不会被认定为工伤。

综上所述，外卖骑手送餐时自己主要责任被车撞了，通常不符合工伤认定条件，因此不算工伤。若骑手对工伤认定有异议，可以依法向相关部门提出申诉，并提供相关证据材料以支持其主张。同时，骑手在工作中应严格遵守交通规则，确保自身安全，避免类似事故的发生。