公职人员受贿30万，确实存在被开除公职的可能性，但具体结果需依据案件具体情况和相关法律规定综合判断。以下从不同角度为您详细分析：
受贿构成犯罪的情况：
- 根据《中华人民共和国刑法》及相关司法解释，公职人员受贿30万，通常已达到受贿罪的立案标准，可能面临刑事处罚。
- 若公职人员因受贿被认定构成犯罪并被判处刑罚，根据《行政机关公务员处分条例》第十七条第二款的规定，该公职人员必然会被开除公职，无论刑罚的轻重如何。
受贿未构成犯罪但情节严重的情况：
- 即便受贿行为尚未达到刑事立案标准，但如果情节严重，如多次受贿、受贿数额较大（30万已属数额较大范畴）、利用职务便利为他人谋取利益等，依据《行政机关公务员处分条例》等相关纪律规定，也可能会给予撤职或者开除处分。
- 这是为了严肃公职人员队伍纪律，维护公职人员的廉洁性和政府形象。
受贿情节较轻的情况（虽30万受贿不太可能属于此情况，但为全面分析仍列出）：
- 如果受贿情节较轻，可能受到的处分包括警告、记过或记大过等。但这并不意味着可以轻视受贿行为，因为任何形式的受贿都是对公职人员职业道德的违背，都会损害政府和公职人员的形象。
具体处理结果的综合考量因素：
- 除了受贿行为的性质、情节和数额外，具体的处理结果还会综合考虑受贿行为造成的后果、公职人员本人的态度（如是否主动交代、是否退赃等）以及是否存在其他违纪违法行为等因素。
- 例如，如果公职人员受贿后主动交代问题、积极退赃，且未造成严重后果，可能在处理时会从轻或减轻处分。
法律建议：
- 作为公职人员，应时刻保持廉洁自律，坚守职业道德底线，避免触碰法律红线。
- 一旦发现有受贿等违纪违法行为，应立即主动交代问题、积极退赃，并配合相关部门的调查和处理工作，以争取从轻或减轻处分。
可能的法律后果：
- 如果公职人员受贿30万被查实并构成犯罪，将面临刑事处罚和开除公职的双重后果。
- 即使未构成犯罪，但情节严重，也可能面临撤职或开除的处分。
综上所述，公职人员受贿30万确实存在被开除公职的风险。因此，我建议您或相关公职人员务必严格遵守法律法规和职业道德规范，远离任何形式的腐败行为。如有任何法律疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。