在叉车卸货砸到人的情况下，责任承担需根据具体情况分析，主要涉及过错责任原则，可能涉及多方主体，包括叉车操作员、雇主、场地管理方等。以下从不同角度详细分析：

1. 叉车操作员的责任：

   • 如果叉车操作员在操作过程中存在疏忽或违规行为，如未按照操作规程操作、未注意周围环境安全等，导致货物掉落砸伤他人，那么操作员应承担相应的过错责任。
   • 根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。因此，操作员需根据其过错程度，对受害者的损失进行赔偿。

2. 雇主的责任：

   • 如果叉车操作员是在执行工作任务过程中造成他人损害的，根据《中华人民共和国民法典》中关于雇主责任的规定，雇主应承担侵权责任。
   • 雇主在承担责任后，如果认为操作员存在故意或重大过失，可以向操作员追偿。这意味着，在大多数情况下，受害者可以直接向雇主索赔，而雇主则需根据内部规定或合同约定，向操作员追偿。

3. 场地管理方的责任：

   • 如果叉车卸货的场地存在安全隐患，如地面不平整、照明不足、障碍物未清除等，且场地管理方未尽到安全管理义务，导致事故发生，那么场地管理方也可能需承担一定的责任。
   • 场地管理方的责任通常基于其未履行安全管理义务的程度，以及该义务与事故发生之间的因果关系来确定。

4. 其他可能涉及的责任主体：

   • 如果事故是由于货物本身的问题（如包装不牢固、货物重心不稳等）导致的，那么货物的生产者或销售者也可能需承担一定的产品责任。
   • 如果事故涉及多方过错，如操作员、雇主、场地管理方等均存在过错，那么各方需根据其过错程度，按比例承担责任。

在责任承担的具体比例上，这通常需要根据事故的具体情况、各方的过错程度以及相关法律法规的规定来确定。例如，如果操作员存在重大过失，而雇主和场地管理方均尽到了相应的管理义务，那么操作员可能需要承担主要责任；反之，如果各方均存在一定过错，那么责任比例可能需要根据具体情况进行划分。

建议：在处理此类事故时，建议立即报警并保护现场，以便后续调查和取证。同时，受害者应及时就医并保留相关医疗记录和费用单据，以便后续索赔。对于责任承担问题，如果各方无法达成一致意见，可以通过法律途径解决，如向法院提起诉讼或申请仲裁等。

最后，需要强调的是，每个事故的具体情况都是独特的，因此责任承担的比例和方式也可能因情况而异。如果您或您身边的人遇到了类似的问题，可以直接向我咨询，我会根据您的具体情况提供详细的法律建议。