当工资经过强制执行程序后，总包单位仍然不支付，你可以采取以下措施来维护自己的合法权益：
了解并追究法律后果：
- 根据《中华人民共和国刑法》第二百七十六条之一的规定，总包单位若以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬，或者有能力支付而不支付，数额较大，且经政府有关部门责令支付仍不支付的，将面临三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金的刑事处罚；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。这意味着，总包单位的拒付行为可能构成犯罪，需要承担刑事责任。
申请再次执行或提级执行：
- 如果发现总包单位有可供执行的财产，但之前未被发现或未被纳入执行范围，你可以向法院申请恢复执行，并提供相关财产线索。
- 若认为当前执行法院效率低下或存在偏袒，你还可以向上一级法院申请提级执行，以提高执行效率和力度。
全面调查总包单位财产状况：
- 你可以申请法院颁发调查令，前往银行、不动产登记中心等机构查询总包单位的财产信息。
- 若自身能力有限，也可以委托专业机构进行更深入、细致的财产调查，以便找到可供执行的财产。
采取其他法定强制执行措施：
- 根据《中华人民共和国民事诉讼法》的相关规定，若总包单位未按通知履行义务，法院有权采取查询、冻结、划拨存款，扣留、提取收入，查封、扣押、拍卖、变卖财产等措施。你可以要求法院加大执行力度，对总包单位施加压力。
提起刑事自诉：
- 在某些情况下，如果总包单位的拒付行为构成犯罪，且你有证据证明其有能力支付而拒不支付，你可以直接向人民法院提起刑事自诉，要求追究其刑事责任。
寻求法律援助与救济：
- 你可以向当地劳动监察部门投诉总包单位的欠薪行为，请求其协助督促支付工资。
- 若经济困难，无力承担法律费用，你还可以向法律援助机构申请免费法律服务，以获得专业的法律帮助。
加强证据收集与保全：
- 在整个过程中，你应妥善保管与总包单位存在劳动关系及欠薪事实的证据，如劳动合同、工资条、考勤记录、工作证、催款通知、沟通记录（邮件、短信、录音等）。这些证据在后续的法律程序中至关重要。
- 如果发现总包单位有转移、隐匿财产的迹象，你应及时向法院申请财产保全，防止其财产被非法处置，确保后续执行能够顺利进行。
行动建议：
- 首先，与执行法院深入沟通，了解执行进展，并提供总包单位的财产线索。
- 其次，考虑申请提级执行或全面调查总包单位的财产状况。
- 同时，不要忽视其他法定强制执行措施和刑事自诉的可能性。
- 最后，务必加强证据收集与保全工作，并寻求必要的法律援助与救济。
在整个过程中，请保持冷静和理性，依法维护自己的合法权益。如果你有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。