矿山倒闭后职工住房的处理方式需根据住房性质、产权归属及当地政策综合判断，以下是具体分析：

1. 住房性质为福利分房（产权归企业）

   • 若住房属于企业自建福利房且产权未转移至职工，企业倒闭后住房通常由破产管理人处置。根据《企业破产法》第113条，职工住房可能作为破产财产变卖，但需优先清偿职工债权（如工资、社保等）。
     
   • 例外情形：若地方政府出台政策要求企业将住房无偿划转给职工（如历史遗留问题处理），则职工可能获得产权。

2. 住房性质为集资建房（职工部分出资）

   • 若职工通过集资方式参与建房且持有部分产权，企业倒闭后职工可依据集资协议主张权益。根据《民法典》第307条，职工作为共有人有权要求分割房产或折价补偿。
     
   • 操作建议：职工需收集集资凭证、购房合同等证据，通过破产程序申报债权或提起民事诉讼。

3. 住房性质为商品房（职工全款购买）

   • 若职工已取得房产证且产权清晰，企业倒闭不影响职工对住房的所有权。但需注意：
     
     • 若企业以住房作为抵押物贷款，银行可能行使抵押权；
       
     • 若企业未履行配套设施建设义务（如水电、物业），职工可要求地方政府协调解决。

4. 住房涉及政策性安置（如棚改、危房改造）

   • 若住房属于政府主导的改造项目，企业倒闭后由地方政府接管后续工作。根据《国有土地上房屋征收与补偿条例》第17条，职工有权获得补偿（包括货币补偿或产权调换）。
     
   • 关键点：职工需确认改造项目是否完成审批手续，避免因企业违规操作导致权益受损。

行动建议：

1. 立即收集住房相关证据（房产证、购房合同、集资凭证等）；
   
2. 向企业破产管理人申报债权（若涉及破产程序）；
   
3. 咨询当地住建部门或自然资源局，了解政策性住房的处置方案；
   
4. 若发生纠纷，可依据《民事诉讼法》第122条向法院提起诉讼。
   

风险提示：

• 避免盲目占用住房导致侵权；
  
• 警惕非法中介以“代办产权”为名实施诈骗；
  
• 关注企业破产公告，及时参与债权人会议。
  

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