针对您提出的“家里人不同意精神病打工怎么办”这一问题，我的结论是：这需要综合考虑患者的病情、劳动能力、法律规定以及家庭意见等多方面因素来做出决策。以下是我从不同角度为您详细分析：

1. 从患者病情和劳动能力角度：

   • 精神病患者的病情各异，有的可能处于稳定期，具备基本的劳动能力；而有的则可能病情较重，无法胜任工作。因此，首先需要评估患者的具体病情和劳动能力。
   • 如果患者病情稳定，且具备从事某项工作的能力，那么打工可能对其社会功能恢复和心理健康有积极作用。但在此之前，必须确保患者的工作不会对其病情产生负面影响，且工作环境和内容适合其身体状况。

2. 从法律规定角度：

   • 根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规，劳动者应当具备相应的劳动能力，且用人单位不得歧视残疾人或精神疾病患者。然而，这并不意味着所有精神病患者都可以随意打工。
   • 如果患者病情严重，无法辨认或控制自己的行为，那么其可能不具备完全民事行为能力，此时打工可能涉及法律风险。此外，用人单位在招聘时也有权了解劳动者的健康状况，并基于工作需要和安全考虑做出决策。

3. 从家庭意见和患者意愿角度：

   • 家庭意见在患者是否打工的问题上起着重要作用。如果家里人坚决反对，那么需要深入了解他们的担忧和顾虑，如担心患者病情加重、担心患者受到歧视或伤害等。
   • 同时，也要尊重患者的意愿。如果患者有打工的愿望，且病情允许，那么可以尝试与家人沟通，解释打工的益处，并寻求他们的理解和支持。

4. 具体建议：

   • 进行专业评估：建议先带患者到专业机构进行病情和劳动能力的评估，以明确其是否适合打工。
   • 与家人沟通：在了解患者病情和劳动能力后，与家人进行坦诚的沟通，解释打工的益处和可能的风险，寻求他们的理解和支持。
   • 寻找适合的工作：如果患者适合打工，那么需要寻找适合其身体状况和工作环境的工作，如轻体力劳动、简单操作等。
   • 关注患者状况：在患者打工期间，要密切关注其病情变化和工作状况，确保打工不会对其病情产生负面影响。

若您在此过程中遇到任何法律问题或需要进一步的法律建议，请随时向我咨询。我会根据您的具体情况，为您提供专业、全面的法律支持。