您好，关于合同工人被开除后能否办理退休证的问题，这主要取决于您的年龄、缴费年限以及是否符合退休的相关政策规定，而与您是否被开除并无直接关系。以下是一些详细的解答：

一、退休年龄条件

1. 正常退休：

   • 男性：年满60周岁。
   • 女性工人：年满50周岁（但需注意，若您曾以职工身份参加养老保险且年满50周岁时不在管理技术岗位工作，现岗位按照工人认定，则按年满50周岁执行；若您未曾以职工身份参加养老保险，则需年满55周岁）。
   • 女性干部或管理岗位：年满55周岁。
   • 从2025年1月1日起，退休年龄将有所延迟，具体延迟规则请参照最新政策。

2. 特殊工种提前退休：

   • 若您从事过特殊工种（如毒害、高温或井下、高空或特别繁重工作等），并满足一定的年限要求（如毒害工作8年，高温或井下工作9年，高空或特别繁重工作10年以上等），且年龄达到相应要求（原特殊工种提前退休年龄为五十五周岁的男职工和四十五周岁的女职工，从2025年1月1日后也将有所延迟），则可以申请提前退休。

二、缴费条件

• 您需要满足一定的缴费年限要求，通常是累计缴费年限满15年（具体年限可能因地区和政策而异，请参照当地政策）。若您缴费不满15年，可以申请延长缴费至满15年，或者根据当地政策进行一次性补缴。

三、办理退休证所需材料

• 在满足退休年龄和缴费条件后，您需要准备以下材料来办理退休证：
  • 《企业职工基本养老保险待遇申报表》。
  • 本人第二代身份证原件及复印件。
  • 本人社会保障卡原件及复印件。
  • 小一寸彩色近照。
  • 职工个人档案（若存在视同缴费年限需提供）。
  • 其他可能需要的材料，如特殊工种提前退休审批文件、法院判决书等（根据具体情况而定）。

四、办理流程

• 您可以在达到法定退休年龄、符合领取养老保险待遇条件的当月，携带所需材料到当地社保服务机构或政务服务大厅办理退休手续。办理时限通常为20个工作日（特殊工种提前退休的为19个工作日，不含公示时间）。

五、关于被开除的影响

• 被开除本身并不影响您办理退休证，只要您满足退休年龄和缴费条件，就可以按照正常流程办理。但需要注意的是，被开除可能会影响您的社保缴费记录，特别是如果开除导致您的社保缴费中断，可能会影响您的缴费年限计算。因此，在办理退休前，建议您先查询并确认自己的社保缴费记录。

综上所述，合同工人被开除后能否办理退休证，主要取决于您是否满足退休年龄和缴费条件。如果您满足这些条件，就可以按照正常流程办理退休证。如有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时咨询当地社保服务机构或相关部门。