针对您提出的“做木工老板欠工资要不来怎么办”这一问题，核心结论是您可以通过协商、投诉举报、申请劳动仲裁或提起诉讼等途径来追讨欠薪。以下是具体分析和建议：

1. 协商解决：

   • 尝试沟通：首先，您可以尝试与老板进行友好协商，明确表达您对欠薪的关切和追讨的意愿。在协商过程中，保持冷静和理性，尽量以书面形式（如短信、邮件）记录协商过程和结果，以备后续使用。
   • 提出合理方案：如果老板表示暂时无法支付全部工资，您可以与其协商分期支付或提供其他合理的解决方案，并确保双方达成书面协议。

2. 投诉举报：

   • 向劳动监察部门投诉：如果协商无果，您可以向当地的劳动监察部门（如劳动保障监察大队）投诉老板的欠薪行为。劳动监察部门有权对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。
   • 提供证据：在投诉时，您需要提供与老板存在劳动关系以及老板欠薪的证据，如工作证、工资条、考勤记录、与老板的沟通记录等。

3. 申请劳动仲裁：

   • 提交仲裁申请：如果投诉举报后问题仍未得到解决，您可以向当地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。劳动仲裁是解决劳动争议的一种有效方式，其裁决具有法律效力。
   • 准备仲裁材料：在申请劳动仲裁时，您需要准备仲裁申请书、身份证复印件、与老板存在劳动关系的证据以及老板欠薪的证据等材料。

4. 提起诉讼：

   • 考虑法律途径：如果劳动仲裁裁决后老板仍不履行支付义务，或者您对仲裁裁决不服，您可以向人民法院提起诉讼。
   • 寻求法律援助：在提起诉讼前，您可以考虑咨询专业律师或寻求法律援助，以了解诉讼流程和注意事项，并准备充分的诉讼材料。

额外建议：

• 保留证据：在整个追讨欠薪的过程中，务必保留好所有与老板存在劳动关系以及老板欠薪的证据，这些证据将是您追讨欠薪的重要依据。
• 关注时效：请注意劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，从您知道或者应当知道权利被侵害之日起计算。因此，请务必在时效期间内及时采取行动。
• 寻求支持：如果您在追讨欠薪的过程中遇到困难或感到无助，可以寻求工会、法律援助机构或社区组织的支持和帮助。