结论：违法时是监察对象，立案时不是监察对象，是否可以立案需分情况讨论，关键在于违法事实是否发生在其作为监察对象期间，以及是否满足立案的其他条件。

分析：

1. 职务违法或犯罪事实的发生时间：

   • 如果违法或犯罪行为发生在其作为监察对象期间，即便立案时已不再是监察对象，监察机关仍可依法立案调查。因为立案的核心在于违法或犯罪事实的存在，而非行为人当前的身份状态。例如，某公职人员在任职期间利用职务之便受贿，离职后被发现，此时监察机关仍可对其立案调查。
   • 如果违法或犯罪行为并非发生在其作为监察对象期间，那么监察机关通常不会对其立案调查，因为这不属于监察机关的管辖范围。

2. 立案的其他条件：

   • 除了违法或犯罪事实的发生时间外，立案还需满足“需要追究法律责任”的条件。这包括违法或犯罪行为的性质、情节、后果等因素。如果行为情节显著轻微，或者存在其他不需要追究法律责任的情形（如犯罪已过追诉时效期限等），则不会立案。
   • 立案还需经过初步核实，认为符合立案条件的，承办部门会起草立案审批呈批报告，并按照规定的程序和权限报批。这一程序确保了立案的合法性和正当性。

法律建议：

• 如果您或他人面临类似情况，建议首先梳理违法或犯罪行为的具体时间、性质、情节等关键信息，以判断是否满足立案条件。
• 同时，可以咨询专业律师，了解具体的法律程序和可能面临的法律后果，以便做出更为明智的决策。

可能的法律后果：

• 如果满足立案条件，监察机关将依法进行立案调查，并可能根据调查结果采取相应的法律措施，如给予纪律处分、移送司法机关处理等。
• 如果不满足立案条件，则监察机关不会立案调查，但可能根据具体情况采取其他措施，如提醒、教育等。

总结：违法时是监察对象，立案时不是监察对象，是否可以立案需根据违法或犯罪事实的发生时间以及是否满足立案的其他条件来判断。如有具体法律问题或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。