将公司股权转让给85岁的父亲在法律上是可行的，但需要考虑多个方面的因素。以下是对这一问题的详细分析：

一、法律可行性

1. 股权转让的合法性：

   • 根据《公司法》及相关法律法规，股东有权依法转让其股权。因此，从法律层面讲，您有权将公司股权转让给您的父亲，无论其年龄大小。

2. 年龄限制：

   • 法律并未对股权受让人的年龄作出限制性规定。因此，85岁的年龄并不会成为股权转让的障碍。

二、实际操作中的考虑因素

1. 公司章程与股东协议：

   • 在进行股权转让前，应仔细审查公司章程和股东协议，确认其中是否包含对股权转让的特殊规定或限制。如果存在此类规定，需确保股权转让符合这些要求。

2. 税务影响：

   • 股权转让可能涉及税务问题，如个人所得税、印花税等。特别是当转让价格与股权的实际价值存在差异时，税务机关可能会对转让价格进行核定，并据此征收税款。因此，在进行股权转让时，应充分考虑税务因素，并咨询专业税务顾问的意见。

3. 父亲的身体状况与民事行为能力：

   • 虽然法律未对股权受让人的年龄作出限制，但考虑到您父亲已经85岁，需要评估其身体状况和民事行为能力。如果父亲因年龄或健康原因无法独立行使股东权利，可能需要考虑设立监护人或指定代理人来代为行使相关权利。

4. 家庭关系与财产规划：

   • 股权转让可能涉及家庭财产的重新分配和规划。在进行股权转让前，应与家庭成员进行充分沟通，确保转让行为符合家庭的整体利益和规划。同时，也可以考虑通过遗嘱、信托等方式对股权进行进一步的安排和规划。

三、法律建议

1. 咨询专业律师：

   • 在进行股权转让前，建议咨询专业律师的意见。律师可以根据您的具体情况和需求，提供针对性的法律建议和方案，确保股权转让的合法性和有效性。

2. 完善转让手续：

   • 股权转让应签订书面转让协议，并办理相关的工商变更登记手续。这些手续是确保股权转让合法性和有效性的重要步骤，不可忽视。

3. 关注后续事项：

   • 股权转让完成后，应关注公司的后续运营和管理情况。确保新股东（即您的父亲）能够顺利融入公司，并行使相应的股东权利。同时，也应关注可能出现的法律纠纷和风险，并及时采取措施进行防范和应对。

总结来说，将公司股权转让给85岁的父亲在法律上是可行的，但需要考虑公司章程、税务影响、父亲的身体状况与民事行为能力以及家庭关系与财产规划等多个方面的因素。在进行股权转让前，建议咨询专业律师的意见，并完善相关的转让手续和后续事项。如果您有任何具体的法律问题或需求，可以直接向我咨询。