针对业务员给客户回扣九万元，客户不承认且公司无法报账并可能起诉的情况，核心结论及处理建议如下：
业务员可能面临的法律责任
业务员向客户支付回扣的行为，可能涉嫌商业贿赂（《反不正当竞争法》第七条）或对非国家工作人员行贿罪（《刑法》第一百六十四条）。若公司起诉业务员，可能以职务侵占罪或挪用资金罪（若业务员擅自挪用公司资金支付回扣）为由主张权利。
- 证据收集：业务员需立即整理所有与回扣相关的证据，包括转账记录、聊天记录、录音、证人证言等，证明回扣的支付事实及客户承诺的合作内容。
- 客户不承认的应对：若客户否认，业务员可尝试通过书面催告、律师函等方式固定客户拒绝承认的证据，同时向公司说明情况，避免公司单方面追责。
公司可能采取的行动及应对
- 公司起诉业务员：若公司以“损害公司利益”为由起诉，业务员需证明回扣支付是公司授权或默许（如公司高层知情、过往类似操作未被制止等），否则可能承担赔偿责任。
- 公司报案：若公司向公安机关报案，业务员可能面临刑事调查。此时需积极配合调查，同时委托律师介入，争取从轻情节（如自首、退赃等）。
- 公司内部处理：业务员可主动向公司坦白，提出补救方案（如追回部分款项、协助公司向客户索赔），争取内部和解，避免事态扩大。
客户不承认回扣的解决路径
- 民事索赔：若业务员能证明回扣与客户合作直接相关（如客户承诺签约后收受回扣），可起诉客户要求返还；但若客户完全否认，且无书面证据，胜诉难度较大。
- 刑事举报：若客户收受回扣构成非国家工作人员受贿罪（《刑法》第一百六十三条），业务员可向公安机关举报，但需承担举证责任，且可能引发自身行贿行为的调查。
- 协商解决：尝试通过中间人或律师与客户协商，以“退还部分款项换取客户承认事实”的方式达成和解，降低法律风险。
公司无法报账的合规建议
- 财务处理：公司需严格审查该笔支出的合规性，若无法入账，可能需调整财务报表，并追究业务员责任。业务员可建议公司通过法律途径向客户追偿，以弥补损失。
- 内部合规整改：公司应完善反贿赂制度，明确禁止回扣行为，并对业务员进行培训，避免类似事件再次发生。
总结：业务员需优先固定证据、主动沟通公司，同时评估法律风险；公司应通过民事或刑事途径追责，并加强内部合规；客户不承认时，需权衡利弊选择协商或举报。具体操作需结合证据情况，建议直接向我咨询细节，以便制定针对性方案。