结论：过了质疑期，甲方怀疑中标供应商人员证书造假，仍然可以要求中标供应商提供原件核验，但具体操作需遵循一定的法律程序和规定。

详细分析：

1. 质疑期后的权利行使：

   • 质疑期通常是招标过程中设定的一个时间段，用于供应商对招标结果提出异议或质疑。然而，质疑期的结束并不意味着甲方就失去了对中标供应商资格或履约能力的进一步审查权。
   • 如果甲方在质疑期后发现中标供应商存在人员证书造假等可能影响合同履行或违反法律法规的情况，甲方仍有权进行进一步的调查和核实。

2. 要求提供原件核验的法律依据：

   • 根据《中华人民共和国招标投标法》及相关法律法规，招标人有权对中标候选人的投标文件进行审查，包括对其提供的证书、资质等文件的真实性进行核实。
   • 虽然质疑期已过，但如果甲方有合理理由怀疑中标供应商的人员证书造假，可以依据合同条款或相关法律法规，要求中标供应商提供相关证书的原件进行核验。

3. 具体操作建议：

   • 书面通知：甲方应首先以书面形式向中标供应商发出通知，明确说明怀疑的内容、要求提供原件核验的理由以及提供原件的时间和地点。
   • 合同条款审查：甲方应仔细审查招标文件和中标供应商的投标文件，特别是关于证书、资质等文件的真实性和有效性的条款，以确定是否有明确的约定或要求。
   • 法律程序遵循：如果中标供应商拒绝提供原件或提供的原件经核实为造假，甲方可以依据合同条款或相关法律法规，采取进一步的法律措施，如解除合同、要求赔偿损失等。

4. 可能面临的法律后果：

   • 如果中标供应商确实存在人员证书造假的情况，其可能面临行政处罚、民事赔偿以及刑事责任等法律后果。
   • 对于甲方而言，如果未能及时发现并处理中标供应商的人员证书造假问题，可能面临合同履行风险、经济损失以及声誉损害等不利后果。

进一步建议：

• 在进行原件核验前，甲方应确保有充分的证据或理由怀疑中标供应商的人员证书造假，以避免不必要的法律纠纷。
• 如果可能的话，甲方可以寻求专业法律机构的帮助，以确保其要求的合法性和有效性，并降低法律风险。

如有任何进一步的问题或需要更详细的法律建议，请直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供针对性的解答。