停薪留职人员是可以办理退休手续的，但需严格按照当地社保局或人社部门的规定进行。以下是一个详细且清晰的办理退休手续的指南，供您参考：
一、确认退休条件
年龄条件：
- 男性需年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。若您从事特殊工种（如井下、高空、高温等）并达到规定年限，男性可年满55周岁、女性可年满45周岁退休。若因病或非因工致残完全丧失劳动能力，男性年满50周岁、女性年满45周岁也可退休。
缴费年限条件：
- 您需确保参加基本养老保险的个人，在达到法定退休年龄时累计缴费满15年，这样才有资格按月领取基本养老金。
二、准备相关材料
身份证明材料：
- 身份证原件及复印件（建议多备几份）。
- 户口本原件及本人页复印件（同样建议多备几份）。
人事档案材料：
- 向原单位提出调阅档案申请，获取包含招工表、转正定级表、工资调整记录等关键信息的档案。
- 若档案已托管，需获取档案托管证明。
养老保险材料：
- 养老保险手册。
- 近期养老保险缴费明细（需携带个人身份证等有效证件申请打印）。
其他材料：
- 近期免冠一寸照片若干张（一般3-5张）。
- 停薪留职相关文件（如有，请一并准备）。
三、办理流程
前往社保局咨询：
- 首先，建议您前往当地社保局或人社部门，详细了解具体的退休流程和所需材料，因为不同地区可能存在差异。
向原单位或档案托管机构提出申请：
- 提前1-3个月以书面形式向原单位或档案托管机构提出退休申请，说明您的基本情况、符合退休条件及退休意愿。
档案审核：
- 原单位或档案托管机构将您的档案提交给当地人社部门进行审核，以确定您的退休资格和养老金待遇计算依据。
- 若档案材料存在问题，您需补充相关证明材料。
填写并提交申请表：
- 在社保局获取并填写退休申请表，仔细核对个人信息和申请事项后提交。
- 同时，提交所有准备好的相关材料。
社保部门核算养老金待遇：
- 社保部门将根据您的养老保险缴费情况、缴费年限等因素核算养老金待遇。
- 核算完成后，会向您反馈养老金待遇核算结果。如有疑问，您可提出复核申请。
等待审批与公示：
- 提交申请后，您需等待社保局的审批。审批过程可能需要一定时间，请耐心等待。
- 部分地区审批通过后会进行公示，公示期一般为7-15天，接受社会监督。
领取退休证及退休金：
- 公示无异议后，您可前往当地人社部门或指定地点领取退休证。
- 社保部门会告知您养老金发放时间和方式，通常通过银行等金融机构按月发放。
四、注意事项
- 停薪留职期间的社保缴纳情况对退休金的计算有重要影响，请务必确认您的社保缴纳记录的完整性。
- 如有任何疑问或困难，您可寻求专业律师或法律机构的帮助。
- 各地的具体政策和办理流程可能存在差异，建议您详细咨询当地人社部门、社保经办机构以及原工作单位或档案托管机构。
通过遵循以上步骤，您应该能够顺利完成退休手续的办理，并确保自身权益得到保障。希望这些信息能对您有所帮助！