针对您提出的“对哺乳期三非人员可以遣送么”这一问题，以下是我的详细解答：

首先，我们需要明确“三非人员”的定义。根据相关法律法规，“三非人员”通常指的是非法入境、非法居留和非法就业的外国人。这类人员由于身份不清、来路不明，往往存在着极大的治安隐患，因此，我国法律对这类人员有明确的处罚规定。

接下来，我们针对哺乳期这一特殊情况进行分析。虽然哺乳期的女性在生理上需要特殊的照顾和保护，但这并不改变其“三非人员”的身份和违法事实。根据《中华人民共和国出境入境管理法》等相关法律法规，对于非法入境、非法居留和非法就业的外国人，有关机关可以依法采取限期出境、遣送出境或者驱逐出境等处罚措施。

在具体操作中，如果哺乳期的女性被认定为“三非人员”，公安机关在依法对其进行处罚时，确实会考虑到其哺乳期的特殊情况。然而，这并不意味着哺乳期的女性可以因此免受处罚或不被遣送。公安机关会根据实际情况，在确保母婴安全的前提下，依法进行处罚和遣送工作。例如，可能会选择在哺乳期结束后进行遣送，或者在遣送过程中提供必要的医疗和照顾等。

但值得注意的是，具体的处理方式和时间节点会因案件的具体情况、当地的法律法规以及公安机关的执法实践而有所不同。因此，在实际操作中，如果遇到哺乳期“三非人员”的情况，公安机关会综合考虑多种因素，依法作出合理的处理决定。

总的来说，虽然哺乳期的女性需要特殊的照顾和保护，但这并不改变其“三非人员”的身份和违法事实。公安机关在依法对其进行处罚时，会考虑到其哺乳期的特殊情况，但并不会因此免除其应受的处罚或不被遣送。希望这个解答能够帮助您更好地理解相关法律法规和执法实践。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。