结论：工伤鉴定为九级伤残后，赔偿并非需要等待10个月，而是根据具体的法律规定和程序来确定赔偿时间和金额。同时，工伤赔偿有一定的时间限制，需及时主张权利。
详细分析：
关于赔偿时间：
- 工伤鉴定为九级伤残后，赔偿并非固定需要等待10个月。实际上，赔偿的时间取决于多个因素，包括工伤认定的时间、劳动能力鉴定的时间、以及用人单位和工伤保险基金的支付流程等。
- 一般来说，在工伤认定和劳动能力鉴定完成后，用人单位或工伤保险基金应尽快支付相应的工伤赔偿。如果用人单位未按时支付，劳动者可以通过法律途径来维护自己的权益。
关于赔偿金额和计算方式：
- 九级伤残的赔偿金额通常包括一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等。
- 一次性伤残补助金：根据《工伤保险条例》的规定，九级伤残的一次性伤残补助金为9个月的本人工资。计算公式为：一次性伤残补助金 = 本人工资 × 9。
- 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：这两项补助金的具体金额和支付方式可能因地区而异，一般根据当地的工伤保险条例或相关规定来确定。需要查阅您所在地区的具体规定来计算。
关于时间限制：
- 工伤赔偿有一定的时间限制，劳动者应在规定的时间内提出工伤认定申请和劳动能力鉴定申请。
- 如果超过规定的时间限制，可能会影响工伤赔偿的获得。因此，建议您在发生工伤后尽快进行工伤认定和劳动能力鉴定，并及时向用人单位或工伤保险基金主张赔偿权利。
建议：
- 如果您已经进行了工伤鉴定并确认为九级伤残，但尚未获得赔偿，建议您尽快与用人单位沟通，了解赔偿的具体情况和支付时间。
- 如果用人单位未按时支付赔偿，您可以向当地的劳动保障监察部门投诉或寻求法律援助，通过法律途径来维护自己的权益。
- 在处理工伤赔偿问题时，建议您保留好相关的证据材料，如工伤认定书、劳动能力鉴定书、医疗费用发票等，以便在需要时提供证明。
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