首先，您在工厂砸伤导致棘间韧带损伤，赔偿问题需要根据具体情况来分析，包括是否属于工伤、责任归属、损伤程度等多个方面。下面我会从几个关键角度为您详细解析：

1. 工伤认定：

   • 如果您在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害，那么这很可能属于工伤。您需要尽快向单位报告，并由单位或您自己（如果单位未在规定时间内提出）向当地社会保险行政部门提出工伤认定申请。
   • 工伤认定后，您可以享受工伤保险待遇，包括医疗费用、康复费用、停工留薪期间的工资福利等。

2. 责任归属：

   • 如果砸伤是由于工厂的安全措施不到位、设备故障或他人过错等原因造成的，那么工厂或相关责任人需要承担相应的赔偿责任。
   • 在这种情况下，您可以与工厂协商赔偿事宜，包括医疗费、误工费、护理费、残疾赔偿金（如果构成残疾）等。

3. 损伤程度评估：

   • 您的棘间韧带损伤程度需要通过医疗鉴定来确定。损伤程度将直接影响赔偿金额和赔偿项目。
   • 建议您尽快就医，并进行详细的医疗检查和评估，以便为后续赔偿提供有力的医学依据。

4. 赔偿途径：

   • 如果工厂同意赔偿，双方可以协商达成赔偿协议。
   • 如果协商不成，您可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或者向人民法院提起诉讼，通过法律途径来维护您的合法权益。

综上所述，您在工厂砸伤导致棘间韧带损伤的赔偿问题，需要根据工伤认定、责任归属、损伤程度评估等多个方面来综合考虑。建议您尽快采取行动，包括向单位报告、就医检查、与工厂协商等，以便尽快获得应有的赔偿。如果您在赔偿过程中遇到任何问题或困难，可以随时向我咨询。