在符合一定条件的情况下，新职伤（即工伤）发生交通事故时，劳动能力鉴定和交通事故伤残鉴定是可以同时进行的。以下是对这一问题的详细分析：
一、两种鉴定的法律基础与适用条件
劳动能力鉴定：
- 法律基础：主要依据《工伤保险条例》进行。该条例规定了工伤认定的条件和程序，以及工伤伤残鉴定的标准和流程。
- 适用条件：当职工因工作原因受到事故伤害或患职业病，且经认定为工伤时，可申请劳动能力鉴定，以评估其因工伤导致的劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度。
交通事故伤残鉴定：
- 法律基础：主要依据《中华人民共和国民法典》及相关交通事故处理法规进行。这些法规为交通事故中的伤者提供了向侵权人主张民事赔偿的法律依据，包括进行交通事故伤残鉴定的权利。
- 适用条件：当职工在上下班途中遭遇非本人主要责任的交通事故，或因工作原因外出期间受到交通事故伤害时，若满足交通事故侵权索赔的条件，可申请交通事故伤残鉴定。
二、两种鉴定的差异与关联
鉴定标准：
- 劳动能力鉴定适用《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》。
- 交通事故伤残鉴定适用《人体损伤致残程度分级》。不同的标准可能导致同一损伤在两种鉴定中得出不同的伤残等级结论。
鉴定机构：
- 劳动能力鉴定由劳动能力鉴定委员会负责。
- 交通事故伤残鉴定由具有相应资质的司法鉴定机构进行。
赔偿项目和主体：
- 工伤赔偿项目包括医疗费、停工留薪期工资、伤残津贴等，赔偿主体主要是工伤保险基金和用人单位。
- 交通事故赔偿项目包括医疗费、误工费、残疾赔偿金等，赔偿主体是侵权人及其保险公司。
三、实际操作中的注意事项
避免重复赔偿：
- 虽然可以同时进行两种鉴定，但在实际赔偿时，部分赔偿项目（如医疗费）可能不会重复获得。伤者应合理规划赔偿主张，避免双重赔偿导致的法律纠纷。例如，若工伤赔偿中已包含医疗费，则在交通事故赔偿中可能无法再次获得该部分的赔偿。
全面了解伤残情况：
- 同时进行两种鉴定有助于伤者更全面地了解自己的伤残情况，为后续的赔偿协商或诉讼提供有力证据。不同的鉴定标准可能反映出伤者在不同方面的功能障碍程度，从而更准确地评估其损失。
及时主张权利：
- 伤者应在法定期限内及时申请工伤认定和劳动能力鉴定，以及交通事故伤残鉴定。逾期申请可能导致权利丧失或赔偿减少。例如，工伤认定申请一般应在事故伤害发生之日起30日内提出，而劳动能力鉴定申请则应在工伤认定决定作出后进行。
四、具体建议
- 同时申请两种鉴定：在符合工伤认定和交通事故侵权索赔条件的情况下，伤者可以同时申请劳动能力鉴定和交通事故伤残鉴定，以便更全面地了解自己的伤残情况并主张相应的赔偿。
- 咨询专业律师：在处理复杂的工伤和交通事故赔偿问题时，伤者可以向我咨询，我会根据具体情况提供详细的法律建议和指导，以确保伤者的合法权益得到充分保障。
综上所述，新职伤发生交通事故时，劳动能力鉴定和交通事故伤残鉴定是可以同时进行的。但伤者在实际操作中应注意避免重复赔偿、全面了解伤残情况并及时主张权利。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。