无民事行为能力人在工地死亡，其家属有权依法获得相应的赔偿。以下是从不同角度对这一问题的详细分析：
一、赔偿主体与责任划分
雇主责任：
- 根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，无民事行为能力人在工地等雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。这是因为雇主对无民事行为能力人负有更高的安全保障义务，包括提供安全的工作环境、进行必要的安全教育和培训等。
- 如果工地存在安全隐患或管理不善，导致无民事行为能力人死亡，雇主应承担主要或全部责任。
其他责任方：
- 如果死亡是由于第三人的过错造成的，如其他工人的故意或过失行为，那么该第三人也应承担相应的赔偿责任。
- 在某些情况下，如果工地存在多个承包商或分包商，且各自对安全管理负有责任，那么他们也可能成为共同被告，承担连带赔偿责任。
二、赔偿范围与标准
丧葬费：
- 丧葬费是家属为安葬死者所支出的费用，包括运尸费、火化费、骨灰盒费、墓地费等。具体标准根据当地实际情况和家属的实际支出确定。
死亡赔偿金：
- 死亡赔偿金是家属因死者死亡而遭受的经济损失和精神损害的补偿。其计算标准通常与死者的年龄、收入、家庭状况等因素有关。
- 根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的相关规定，死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。
被扶养人生活费：
- 如果死者有需要扶养的未成年人或无劳动能力的成年人，家属还有权获得被扶养人生活费。其计算标准根据被扶养人的年龄、生活来源和当地生活水平等因素确定。
精神损害抚慰金：
- 精神损害抚慰金是家属因死者死亡而遭受的精神痛苦和心灵创伤的补偿。其数额根据死者的死亡对家属造成的精神损害程度、当地经济水平等因素酌情确定。
三、赔偿程序与注意事项
及时报警与调查：
- 发生无民事行为能力人在工地死亡的事件后，家属应立即报警，并要求警方进行调查，以确定死亡原因和责任方。
收集证据：
- 家属应积极收集与死亡事件相关的证据，如现场照片、视频、证人证言、医疗记录等，以便在后续的赔偿诉讼中证明自己的主张。
协商与诉讼：
- 在确定责任方后，家属可以与责任方进行协商，尝试达成赔偿协议。如果协商不成，家属可以向法院提起诉讼，要求责任方承担赔偿责任。
注意诉讼时效：
- 根据《中华人民共和国民法典》的规定，人身损害赔偿的诉讼时效期间为三年。家属应在诉讼时效期间内提起诉讼，否则将丧失胜诉权。
四、特殊情况下的赔偿处理
如果无民事行为能力人是在执行工作任务过程中死亡的：
- 根据《工伤保险条例》的规定，如果无民事行为能力人是在执行工作任务过程中死亡的，且其所在单位已为其缴纳工伤保险费，那么家属可以依法享受工伤保险待遇，包括一次性工亡补助金、丧葬补助金和供养亲属抚恤金等。
如果无民事行为能力人死亡是由于工地存在重大安全隐患或管理严重不善导致的**：
- 在这种情况下，除了上述赔偿外，家属还可以考虑要求工地承担惩罚性赔偿责任，以惩戒其违法行为并防止类似事件再次发生。但具体是否适用惩罚性赔偿以及赔偿数额的确定，需要根据当地法律法规和司法实践进行判断。
总结与建议：无民事行为能力人在工地死亡是一个复杂而敏感的问题，涉及多个法律领域和赔偿项目。作为家属，在面对这样的悲剧时，应保持冷静，及时收集证据并寻求法律帮助。如果你有任何疑问或需要进一步的法律咨询，请直接向我提问，我会根据你的具体情况提供详细的法律建议和帮助。