在住酒店时被电梯门夹了，一般情况下酒店可能需要承担相应的责任，但具体责任划分需视情况而定。以下是从不同角度进行的分析：

1. 酒店的安全保障义务：

   • 根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，宾馆、商场、银行、车站、机场、体育场馆、娱乐场所等经营场所、公共场所的经营者、管理者或者群众性活动的组织者，未尽到安全保障义务，造成他人损害的，应当承担侵权责任。
   • 酒店作为提供住宿服务的经营场所，对入住的客人负有安全保障义务。这包括确保电梯等公共设施的安全运行，以及采取必要措施防止客人受到伤害。

2. 电梯故障或维护不当的情况：

   • 如果电梯门夹人是因为电梯本身存在故障，或者酒店未对电梯进行及时、有效的维护，导致电梯门无法正常关闭或存在其他安全隐患，那么酒店很可能需要承担全部或主要责任。
   • 在这种情况下，你可以要求酒店赔偿因电梯门夹人造成的医疗费用、误工费、精神损害抚慰金等损失。

3. 客人自身行为导致的情况：

   • 如果电梯门夹人是因为客人自身行为导致的，比如故意阻挡电梯门、在电梯门即将关闭时强行挤入等，那么客人自身可能需要承担一定责任。
   • 在这种情况下，酒店的责任可能会相应减轻，但酒店仍需证明其已尽到安全保障义务，比如电梯门上有明显的警示标识、酒店工作人员已进行提醒等。

4. 第三方因素导致的情况：

   • 如果电梯门夹人是由第三方因素导致的，比如其他客人故意或过失操作电梯门、电梯维修人员操作不当等，那么责任可能需要根据具体情况进行划分。
   • 在这种情况下，你可能需要向相关第三方主张权利，酒店如果已尽到安全保障义务，则可能不承担责任或承担次要责任。

建议行动：

• 首先，及时保留证据，包括现场照片、视频、医疗记录等，以便后续维权。
• 其次，与酒店协商解决，要求酒店承担相应责任并赔偿损失。
• 如果协商无果，可以向当地消费者协会或相关监管部门投诉，或者通过法律途径解决纠纷。

可能后果：

• 如果酒店被认定未尽到安全保障义务，可能需要承担赔偿责任，包括医疗费用、误工费、精神损害抚慰金等。
• 如果客人自身行为导致电梯门夹人，可能需要自行承担部分或全部责任。

在处理此类纠纷时，建议根据具体情况咨询专业律师，以便更准确地评估责任划分和维权策略。如果你有任何法律问题或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。