结论：关于不再合作时早期私下谈好的回扣是否可以免掉，这主要取决于回扣的性质、双方约定以及相关法律法规的规定，不能一概而论。以下从几个角度进行分析：

1. 回扣的法律性质：

   • 合法性分析：如果回扣是双方基于真实意愿，且不违反法律法规的强制性规定（如不涉及商业贿赂、不损害国家、集体或第三人利益等），那么这种回扣在法律上可能被视为一种合法的约定或补偿。然而，在多数情况下，回扣往往与商业贿赂、不正当竞争等违法行为相关联，因此其合法性存疑。
   • 非法性后果：如果回扣被认定为非法，那么不仅可能面临法律制裁（如罚款、没收违法所得等），还可能影响双方的合作信誉和商业关系。

2. 双方约定与合同条款：

   • 书面约定：如果双方在合作初期或过程中有书面约定关于回扣的支付条件、方式、时间等，那么这些约定将具有法律约束力。在不再合作时，是否免除回扣应依据这些约定来执行。
   • 口头约定：如果回扣是基于口头约定，那么其证明难度较大，且可能因缺乏书面证据而难以得到法律支持。在这种情况下，是否免除回扣可能更多地取决于双方的协商和诚信原则。

3. 不再合作的原因与影响：

   • 和平分手：如果双方是因为正常原因（如业务调整、市场变化等）而不再合作，且没有产生纠纷或争议，那么双方可以协商免除或调整回扣的支付。
   • 违约或纠纷：如果一方因违约或不当行为导致合作终止，那么另一方可能有权要求继续支付回扣或寻求其他法律救济。

4. 法律建议：

   • 审查约定：首先，建议双方审查合作期间关于回扣的书面或口头约定，明确各自的权利和义务。
   • 协商解决：在不再合作的情况下，双方应积极协商，寻求妥善解决回扣问题的方案。这有助于维护双方的商业关系和信誉。
   • 法律途径：如果协商无果，且回扣问题涉及较大金额或复杂法律关系，建议寻求专业法律帮助，通过法律途径解决争议。

进一步思考：在处理回扣问题时，双方应充分考虑法律法规的强制性规定和商业道德准则，避免涉及非法行为。同时，建议在未来的合作中，明确约定回扣的支付条件、方式、时间等，并尽可能采用书面形式，以减少争议和风险。如果有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。