关于收条名头上写“垫付某某工程队工人医疗费用”，这个费用应由谁来承担的问题，这并非一个简单的、一概而论的答案，而是需要根据具体情况来分析：

1. 如果存在明确的合同关系或约定：

   • 在很多工程承包或劳务合同中，会明确约定工人受伤或发生医疗费用时的承担方。如果合同中明确规定了由哪一方（如工程队、发包方、保险公司等）来承担工人的医疗费用，那么按照合同约定执行即可。
   • 举例：若合同中规定“工程队负责工人的安全，并承担因工作原因导致的医疗费用”，那么即使收条上写的是“垫付”，最终承担费用的也应是工程队。

2. 如果合同中没有明确约定或约定不明确：

   • 在这种情况下，可能需要依据相关法律法规或行业惯例来判断。一般来说，如果工人是在工作过程中受伤，且受伤原因与工作直接相关，那么根据《劳动法》、《工伤保险条例》等相关法律法规，工程队或雇主可能需要承担一定的医疗费用。
   • 特殊情况：如果工人受伤是由于第三方的过错导致的（如其他施工队伍的疏忽），那么可能由第三方来承担医疗费用。
   • 举例：若工人是在施工现场因其他施工队伍的设备故障而受伤，且该设备故障是由于其他施工队伍的维护不当导致的，那么医疗费用可能应由该施工队伍承担。

3. 关于“垫付”的含义：

   • “垫付”一词通常意味着某一方先支付了费用，但并不意味着该方最终需要承担这些费用。它更多地是一种资金流转的描述，而非责任归属的判定。
   • 举例：如果工程队因为工人急需治疗而先行垫付了医疗费用，但这并不意味着工程队就最终需要承担这些费用。如果根据合同或法律法规，这些费用应由其他方承担，那么工程队有权向其他方追偿。

4. 实际操作建议：

   • 在处理此类问题时，建议首先查阅相关的合同文件，明确合同中的约定。
   • 如果合同中没有明确约定或约定不明确，建议咨询专业的法律人士或相关机构，以了解具体的法律法规和行业惯例。
   • 在支付医疗费用时，建议保留好相关的收据和凭证，以便后续追偿或报销。

总结来说，这个费用的承担方并非由收条上的“垫付”二字决定，而是需要根据合同约定、相关法律法规以及实际情况来综合判断。如果你对此类问题有进一步的疑问或需要具体的法律建议，可以直接向我咨询，我会根据你的具体情况提供详细的解答。