报低价给客户出货，这一行为本身并不直接等同于职务侵占，但可能涉及其他法律问题，具体需结合行为动机、后果及公司规定等因素综合判断。以下从不同角度为你详细分析：

1. 职务侵占的构成要件：

   • 职务侵占通常指的是公司、企业或其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。
   • 报低价出货，如果行为人是为了将差价部分非法占为己有，且数额达到职务侵占罪的立案标准（一般六万元以上），同时符合其他构成要件（如利用职务便利、主观故意等），则可能构成职务侵占。

2. 可能涉及的其他法律问题：

   • 违约行为：如果报低价出货违反了与公司的劳动合同、保密协议或竞业限制协议等，可能构成违约，需要承担违约责任。
   • 损害公司利益：即使不构成职务侵占，报低价出货也可能损害公司的经济利益，公司有权根据内部规定或相关法律法规追究行为人的责任。
   • 不正当竞争：如果报低价出货是为了排挤竞争对手或获取不正当利益，可能违反反不正当竞争法等相关规定。

3. 行为动机与后果的考量：

   • 行为动机是判断行为性质的重要因素。如果行为人是为了个人私利而报低价出货，且造成了公司损失，那么其行为的违法性更明显。
   • 行为后果也是判断的关键。如果报低价出货导致公司遭受重大损失，或者行为人因此获得了巨额非法利益，那么其行为的法律后果将更为严重。

4. 公司规定与内部管理：

   • 公司应制定明确的销售政策和价格体系，防止员工擅自报低价出货。
   • 同时，公司应加强内部管理，建立有效的监督机制，及时发现并纠正员工的违规行为。

法律建议：

• 如果你或你所在的公司遇到类似情况，建议首先收集相关证据，如销售合同、出货记录、价格表等，以证明报低价出货的事实。
• 然后，根据具体情况咨询专业律师，评估行为的法律性质及可能面临的法律后果。
• 最后，根据律师的建议采取相应的法律措施，如提起民事诉讼、报警或向相关部门举报等。

可能后果：

• 如果行为构成职务侵占，行为人可能面临刑事处罚，包括有期徒刑、拘役或罚金等。
• 如果行为不构成犯罪，但违反了公司规定或相关法律法规，行为人可能面临行政处罚或民事赔偿等责任。

总之，报低价给客户出货的行为性质需根据具体情况综合判断。如果你或你所在的公司遇到此类问题，建议及时咨询专业律师以获取准确的法律意见。