关于您提出的“老公外公是否可以享受丧假”的问题，结论是：在一般情况下，老公的外公并不属于直系亲属范畴，因此通常不享受丧假。但具体还需根据您所在单位的规定以及当地的相关政策来确定。

1. 丧假的基本规定：

   • 根据我国《劳动法》及相关规定，职工在直系亲属（如父母、配偶、子女）死亡时，有权享受丧假。丧假的天数通常根据单位的具体规定和当地政策来确定，但一般不少于3天。

2. 直系亲属的界定：

   • 直系亲属通常指的是与自己有直接血缘关系或婚姻关系的人，如父母、配偶、子女等。老公的外公，即您配偶的祖父，并不属于直系亲属的范畴，而是属于旁系亲属。

3. 单位规定与地方政策的影响：

   • 虽然法律对丧假有基本规定，但具体实施时，各单位可能会根据自己的实际情况制定更为详细的规定。有些单位可能出于人性化考虑，将丧假的范围适当扩大，包括旁系亲属等。
   • 此外，不同地区的地方政策也可能对丧假有具体规定，包括丧假的天数、适用范围等。因此，在判断老公的外公是否可以享受丧假时，还需要参考您所在单位的规定以及当地的相关政策。

4. 建议与操作：

   • 如果您对单位的规定或地方政策不了解，建议先查阅单位的相关规章制度或咨询人力资源部门，了解具体的丧假政策。
   • 如果单位规定或地方政策允许旁系亲属享受丧假，那么您老公的外公去世时，您老公就有权享受相应的丧假。
   • 如果单位规定或地方政策不允许旁系亲属享受丧假，那么您老公可能无法直接享受丧假。但在此情况下，您可以与单位协商，看是否可以给予一定的假期或调整工作时间，以便处理相关事宜。

总结来说，老公的外公在一般情况下并不属于直系亲属范畴，因此通常不享受丧假。但具体还需根据您所在单位的规定以及当地的相关政策来确定。如果您有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时向我咨询。