结论：公职人员退休五年后继承家里企业，一般情况下并不违规，但需注意特定情形下的合规性问题。以下从多个角度进行详细分析：
一、继承行为的合法性
继承权的基本原则：
- 根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，继承权是公民的基本权利之一，只要符合法定继承或遗嘱继承的条件，公民即有权继承遗产，包括企业股权或资产。
- 公职人员退休后，其身份已转变为普通公民，不再享有公职人员的特殊权利，但同样享有继承权。
继承行为的合规性：
- 继承行为本身并不涉及公职人员的职务行为，因此，从继承法的角度来看，公职人员退休后继承家里企业是合法的。
- 除非继承行为涉及利用原公职身份或职务便利进行的不当利益输送，否则一般不会构成违规。
二、特定情形下的合规性问题
利用原公职身份或职务便利：
- 如果公职人员在退休后，利用其原公职身份或职务便利，为企业谋取不正当利益，如通过不正当手段获取政府合同、优惠政策等，则可能构成违规或违法。
- 这种情况下，不仅继承行为本身可能受到质疑，还可能涉及贪污、受贿等刑事犯罪。
企业运营中的合规性：
- 继承企业后，公职人员（作为新股东或管理者）需确保企业运营符合相关法律法规的要求，如税务申报、环保标准、劳动法规等。
- 如果企业运营中存在违法行为，如偷税漏税、环境污染等，公职人员作为相关责任人可能需承担法律责任。
公职人员退休后的兼职或从业限制：
- 根据相关规定，公职人员退休后可能受到一定的兼职或从业限制，如不得在原任职管辖的地区和业务范围内从事与原职务相关的营利性活动。
- 如果继承的企业与原公职职务存在关联，且违反了相关兼职或从业限制的规定，则可能构成违规。但这一限制通常针对的是退休后的直接从业行为，而非继承行为本身。不过，若继承后实际参与企业经营且违反限制，则可能面临问题。
三、建议与注意事项
了解并遵守相关法律法规：
- 公职人员在退休后继承企业前，应充分了解并遵守相关法律法规，特别是关于继承、企业运营和公职人员退休后从业限制的规定。
保持企业运营的合规性：
- 继承企业后，应确保企业运营符合相关法律法规的要求，避免违法行为的发生。
咨询专业法律意见：
- 如果对继承行为或企业运营中的合规性问题存在疑问，建议咨询专业律师以获取准确的法律意见。
总结来说，公职人员退休五年后继承家里企业，在一般情况下并不违规。但需注意特定情形下的合规性问题，如利用原公职身份或职务便利谋取不正当利益、企业运营中的违法行为以及公职人员退休后的兼职或从业限制等。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。