公司倒闭后，仍然可以进行劳动能力复查鉴定。以下是对此问题的详细解答：

一、核心结论

公司倒闭并不影响劳动者进行劳动能力复查鉴定的权利。劳动能力复查鉴定是依据劳动者的伤情和康复情况，对劳动者的劳动能力进行重新评估的过程，与公司是否倒闭无直接关联。

二、法律依据

根据《工伤保险条例》及相关法律法规，劳动能力鉴定是工伤认定和工伤保险待遇享受的重要依据。公司倒闭后，若劳动者因工伤导致的劳动能力发生变化，或需要进行复查鉴定以确认新的劳动能力等级，仍可依法向当地劳动能力鉴定委员会提出申请。

三、具体流程

1. 准备材料：劳动者需准备相关医疗证明、工伤认定决定书、身份证明等材料。
2. 提交申请：将准备好的材料提交至当地劳动能力鉴定委员会，并填写申请表。
3. 等待鉴定：劳动能力鉴定委员会将组织专家对劳动者进行鉴定，评估其劳动能力等级。
4. 接收鉴定结果：鉴定完成后，劳动能力鉴定委员会将出具鉴定结果，劳动者可根据结果享受相应的工伤保险待遇。

四、注意事项

1. 及时申请：劳动者应在公司倒闭后尽快申请劳动能力复查鉴定，以确保自己的权益得到保障。
2. 保留证据：在申请过程中，劳动者应妥善保留相关证据和材料，以备后续使用。
3. 咨询专业意见：如有需要，劳动者可咨询专业律师或相关机构，以获取更详细的法律建议和帮助。

综上所述，公司倒闭后，劳动者仍然可以进行劳动能力复查鉴定。在申请过程中，劳动者应遵循相关法律法规和流程，并妥善保留相关证据和材料。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。