工伤后续复查若伤残情况发生变化，确实可以做劳动能力鉴定，具体来说，是申请劳动能力复查鉴定。以下从法律依据、申请流程、注意事项以及相关待遇调整等角度进行详细分析：
一、法律依据
根据《工伤保险条例》第二十八条的明确规定，自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后，若工伤职工或其近亲属、所在单位、经办机构认为伤残情况发生变化，均有权申请劳动能力复查鉴定。工伤后续复查，若发现伤残情况确实发生变化，完全符合这一法定条件，因此可以申请劳动能力复查鉴定。
二、申请流程
提出申请：工伤职工或其用人单位需向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力复查鉴定申请。申请主体不仅限于工伤职工本人，其近亲属、所在单位或经办机构也有权提出。
提交材料：申请时需准备一系列相关材料，包括工伤认定决定书、初次劳动能力鉴定结论书、工伤复发诊断证明以及相关的医疗资料（如检查检验报告、病历等）。这些材料的完整性对于申请的顺利推进至关重要。
受理审核：劳动能力鉴定委员会将对提交的材料进行严格审核。若材料齐全，则受理申请；若材料不完整，会要求申请人及时补充。
组织鉴定：劳动能力鉴定委员会将从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取专家组成专家组进行鉴定。必要时，可委托具备资格的医疗机构协助进行相关诊断。
作出结论：鉴定结论将基于专家组的意见而作出。鉴定结论一般会在收到申请之日起60日内作出，特殊情况下可延长30日。
三、注意事项
申请时间限制：必须在劳动能力鉴定结论作出之日起1年后方可提出复查鉴定申请，且需基于伤残情况确实发生变化的理由。
申请主体资格：工伤职工本人、其近亲属、所在单位或经办机构均有权提出复查鉴定申请，这确保了申请渠道的多样性和便捷性。
鉴定结果的权威性：复查鉴定结论一旦作出，即具有法律效力，将作为新的工伤等级认定结果。如果与初次鉴定结论有所不同，应以复查鉴定结论为准，并据此调整工伤保险待遇。
四、相关待遇调整
医疗与康复费用：工伤职工后续复查若确认需要治疗的，可享受相关的工伤待遇，包括医疗和康复费用的支付。这确保了工伤职工在后续治疗时能够得到及时有效的支持。
工伤保险待遇调整：如果复查鉴定结果导致伤残等级发生变化，工伤职工可以依据新的鉴定结论提出调整工伤保险待遇的申请。这将确保工伤职工的合法权益得到及时、合理的调整。
总结与建议：工伤后续复查若发现伤残情况发生变化，工伤职工应及时向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力复查鉴定。这不仅是对自身权益的保障，也是对工伤保险制度公正性的体现。在申请前，工伤职工应详细了解相关法律法规和申请流程，并准备好所有必要的申请材料，以确保申请的顺利进行。若在申请过程中遇到任何困难或疑问，可以直接向我咨询，我将提供专业的法律建议和指导。