针对您提出的“公务员办理退休时发现学历造假怎么处理”的问题，这确实是一个涉及组织人事纪律和公务员管理的重要问题。以下是我根据相关法规和规定，为您提供的详细解答：
首先，需要明确的是，学历造假属于“弄虚作假，骗取人事利益”的行为范畴。根据《中国共产党纪律处分条例》第八十六条的规定，这种行为在干部、职工的录用、考核、职务职级晋升、职称评聘、荣誉表彰等工作中，是明确被禁止的。对于公务员而言，学历是其任职资格和晋升的重要依据之一，因此学历造假严重违反了组织人事纪律。
当公务员在办理退休时发现学历造假，处理流程通常如下：
调查核实：相关部门会首先对学历造假的情况进行调查核实，包括查阅档案、联系相关学校或教育机构进行确认等。
纪律处分：一旦确认学历造假的事实，根据情节的轻重，公务员可能会受到警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看甚至开除党籍等纪律处分。这些处分不仅会影响公务员的职业生涯，还会对其个人声誉产生严重影响。
利益纠正：对于因学历造假而获得的职务、职级、职称、待遇等利益，相关部门会按照规定予以纠正。这可能包括降职、降级、取消职称、追回已享受的待遇等。
法律追究：在严重的情况下，如果学历造假行为涉嫌违法犯罪，如伪造国家机关公文、证件等，公务员还可能面临法律追究，包括刑事处罚。
此外，对于公务员个人而言，学历造假不仅违反了组织人事纪律，也损害了公务员队伍的形象和公信力。因此，公务员应该严格遵守相关规定，诚实守信，不得弄虚作假。
最后，我想强调的是，组织人事纪律是严肃的，对于任何违规谋取人事利益的行为，相关部门都会坚决查处，绝不姑息。因此，我建议您如果发现身边有类似情况，应及时向相关部门举报，共同维护公务员队伍的纯洁性和公信力。