仲裁员并非只能在一个仲裁机构任职，这一结论可以从以下几个角度进行详细阐述：
仲裁员的兼职性质：
- 仲裁员通常并非专职于某一个仲裁机构，而是可以根据其专业知识和经验，在多个仲裁机构中担任仲裁员。这种兼职性质使得仲裁员能够更广泛地参与仲裁活动，提高仲裁的专业性和效率。
仲裁机构的独立性：
- 各个仲裁机构之间是相互独立的，它们各自有自己的仲裁规则和程序。仲裁员在不同仲裁机构之间任职，并不违反仲裁机构的独立性原则。相反，这有助于仲裁员积累更丰富的仲裁经验，更好地处理各种复杂的仲裁案件。
仲裁员的选任与回避：
- 在仲裁过程中，仲裁员的选任是严格遵循一定程序的，包括当事人的选定和仲裁机构的指定。同时，仲裁员也需要遵守回避制度，如果仲裁员与案件有利害关系或其他可能影响公正裁决的情形，应当回避。这些制度确保了仲裁员的公正性和独立性，无论其是否在多个仲裁机构任职。
实际案例与操作：
- 在实际操作中，许多仲裁员确实会在多个仲裁机构中担任仲裁员。这并不影响他们公正、独立地处理案件，反而有助于他们更全面地了解仲裁实践，提高仲裁质量。当然，仲裁员在多个仲裁机构任职时，也需要合理安排时间，确保能够充分履行其在每个仲裁机构中的职责。
法律建议：
- 对于当事人而言，在选择仲裁员时，应更关注仲裁员的专业知识、经验和公正性，而非其是否在多个仲裁机构任职。一个经验丰富、公正独立的仲裁员，无论其是否在多个仲裁机构任职，都能为当事人提供高质量的仲裁服务。
- 对于仲裁员而言，在多个仲裁机构任职时，应严格遵守仲裁规则和程序，确保公正、独立地处理案件。同时，也需要合理安排时间，避免因时间冲突而影响仲裁质量。
可能后果：
- 如果仲裁员在多个仲裁机构任职时，未能合理安排时间或未能严格遵守仲裁规则和程序，可能会导致仲裁程序延误或裁决不公，从而损害当事人的合法权益。因此，仲裁员在多个仲裁机构任职时，应格外注意这些问题。
综上所述，仲裁员并非只能在一个仲裁机构任职，而是可以根据其专业知识和经验在多个仲裁机构中担任仲裁员。这有助于提高仲裁的专业性和效率，但也需要仲裁员严格遵守仲裁规则和程序，确保公正、独立地处理案件。如果您在劳动工伤或合同纠纷领域有任何法律问题，欢迎直接向我咨询。