结论：遇到老板不主动向你要银行卡发工资的情况，你可以通过主动沟通、了解公司工资发放流程、保留相关证据以及必要时寻求法律帮助等方式来维护自己的合法权益。

具体分析与建议：

1. 主动沟通：

   • 首先，你可以尝试与老板或公司财务部门进行主动沟通，询问工资发放的具体安排和原因。有时候，可能是由于疏忽或信息不畅导致老板没有及时向你索要银行卡信息。
   • 在沟通时，保持礼貌和耐心，明确表达你的需求和期望，即希望公司能够按时、足额地将工资发放到你的银行账户中。

2. 了解公司工资发放流程：

   • 询问公司是否有固定的工资发放流程或规定，比如是否需要员工主动提供银行卡信息、工资发放的具体时间等。
   • 如果公司有明确的流程，但老板没有按照流程执行，你可以提醒老板或相关部门按照流程操作。

3. 保留相关证据：

   • 在与老板或公司沟通的过程中，保留好相关的聊天记录、邮件、短信等证据，以备不时之需。
   • 如果公司最终未能按时发放工资，这些证据将有助于你维护自己的合法权益。

4. 寻求法律帮助：

   • 如果经过沟通后，公司仍然拒绝或拖延发放工资，你可以考虑寻求法律帮助。根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，劳动者有权获得劳动报酬，用人单位应当按时足额支付劳动者的工资。
   • 你可以向当地劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁，甚至通过诉讼途径来维护自己的合法权益。

额外提醒：

• 在处理此类问题时，保持冷静和理性至关重要。避免与老板或公司发生不必要的冲突，尽量通过和平、合法的方式解决问题。
• 如果你对法律程序不熟悉或感到困惑，可以随时向我咨询，我会根据你的具体情况提供详细的法律建议和帮助。