结论：被公司打入虚假工资并报了个人所得税，个人是否犯法需分情况讨论。一般情况下，如果个人并不知情，则不构成违法；但如果个人知情并配合公司进行虚假申报，则可能构成违法，需要承担相应的法律责任。
分析：
不知情的情况：
- 如果公司单方面操作，将虚假工资打入个人账户，并擅自申报个人所得税，而个人对此并不知情，也没有从中获得任何不当利益，那么个人通常不构成违法。
- 在这种情况下，个人可以积极向税务机关说明情况，提供相关证据，证明自己并未参与虚假申报，从而避免不必要的法律纠纷。
知情并配合的情况：
- 如果个人明知公司打入的是虚假工资，仍然配合公司进行虚假申报个人所得税，那么个人就构成了违法。
- 根据《中华人民共和国税收征收管理法》的相关规定，纳税人必须如实申报纳税，不得进行虚假申报。如果个人配合公司进行虚假申报，就违反了这一规定，需要承担相应的法律责任，包括补缴税款、滞纳金以及可能的罚款等。
- 此外，如果虚假申报行为情节严重，还可能构成犯罪，如逃税罪等，个人将面临更严厉的刑事处罚。
建议：
- 对于不知情的情况：个人应保留好相关证据，如银行流水、工资条等，以证明自己并未参与虚假申报。同时，积极与税务机关沟通，说明情况，避免不必要的法律纠纷。
- 对于知情并配合的情况：个人应立即停止配合公司进行虚假申报，并主动向税务机关说明情况，补缴应纳税款和滞纳金。如果已经面临法律处罚，应积极配合调查，争取从轻或减轻处罚。
后续行动：
- 如果您发现自己被公司打入虚假工资并报了个人所得税，且对此并不知情，建议您立即与税务机关联系，说明情况并提供相关证据。
- 如果您知情并配合了公司的虚假申报行为，建议您尽快采取措施纠正错误，并咨询专业律师以了解可能的法律后果和应对策略。
总之，被公司打入虚假工资并报了个人所得税，个人是否犯法取决于是否知情并配合。如果您有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。