父母被双开，一般情况下子女仍然可以进入体制内工作，但具体会受到一定影响的情况主要取决于报考岗位的性质以及相关法律法规和政策的规定。以下从不同角度进行分析：

1. 一般情况下的影响：

   • 父母被双开，即被开除党籍和公职，这主要是对其个人职业生涯和政治前途的重大打击。然而，这一处分并不直接涉及子女的法律地位和权利，因此，在一般情况下，子女仍然享有平等的就业权利，包括进入体制内工作的权利。

2. 特定岗位可能存在的限制：

   • 虽然父母被双开不直接影响子女的就业权利，但在报考某些特定岗位时，如涉及国家安全、机密等敏感领域的职位，可能会进行更为严格的政治审查和背景调查。在这些情况下，父母的政治表现和历史记录可能会成为考察的一部分，从而对子女的报考产生一定影响。但这种影响并非绝对，而是取决于具体的招聘政策和审查标准。

3. 法律法规和政策的规定：

   • 根据现行的法律法规和政策，没有明确规定父母被双开会导致子女无法进入体制内工作。然而，不同地区和不同部门在招聘时可能会根据自身的实际情况和需求，制定更为具体的招聘条件和审查标准。因此，在报考时，子女需要仔细阅读招聘公告和相关政策文件，了解具体的报考条件和要求。

4. 实际操作中的建议：

   • 如果子女打算进入体制内工作，建议提前了解目标岗位的招聘条件和审查标准，特别是关于政治审查和背景调查的部分。
   • 在报考过程中，如实填写个人信息和家庭背景，避免隐瞒或虚假陈述，以免因信息不实而导致报考失败或后续问题。
   • 如果对招聘政策或审查标准有疑问，可以及时向招聘单位或相关部门咨询，以获取准确的信息和指导。

总结来说，父母被双开并不直接导致子女无法进入体制内工作，但可能会对报考特定岗位产生一定影响。子女在报考时应仔细了解招聘条件和审查标准，并如实填写个人信息和家庭背景。如果有任何疑问或需要进一步的法律指导，可以直接向我咨询。