威胁以向对方单位找领导等方式来要求增加抚养费，这种行为是违法的，可能涉及侵犯他人名誉权、隐私权，甚至可能构成敲诈勒索等违法行为。下面我将从几个角度详细分析这个问题：

1. 侵犯名誉权与隐私权：

   • 名誉权是公民或法人保持并维护自己名誉的权利。如果威胁行为导致对方名誉受损，比如公开散布不实信息或恶意诽谤，就可能构成侵犯名誉权。
   • 隐私权是公民享有的私人生活安宁与私人信息依法受到保护，不被他人非法侵扰、知悉、搜集、利用和公开等的一种人格权。向对方单位找领导等方式，可能涉及泄露对方的私人信息或干扰其正常工作生活，从而侵犯隐私权。

2. 敲诈勒索的潜在风险：

   • 敲诈勒索是指以非法占有为目的，对被害人使用实施恐吓、威胁或要挟的方法，非法占用被害人公私财物，从而构成犯罪。如果威胁行为中明确表示，不增加抚养费就会采取不利于对方的行动（如向单位领导反映负面情况等），且这种行动本身是不合法的或会给对方带来严重后果，那么这种行为就可能构成敲诈勒索。

3. 合法途径增加抚养费：

   • 如果认为当前的抚养费不足以满足孩子的成长需求，应该通过合法途径来寻求增加。这通常包括与对方协商、通过调解组织调解或向法院提起诉讼等方式。
   • 在协商或诉讼过程中，可以提供相关证据（如孩子的教育、医疗等费用增加的证明）来支持自己的请求，而不是采取威胁等非法手段。

4. 法律后果：

   • 如果威胁行为被认定为违法，可能会面临民事赔偿、行政处罚甚至刑事处罚等法律后果。民事赔偿可能包括赔偿对方因威胁行为而遭受的损失；行政处罚可能包括罚款、拘留等；刑事处罚则可能涉及有期徒刑、拘役或罚金等。

建议：

• 在处理抚养费问题时，务必保持冷静和理性，通过合法途径来解决问题。
• 如果与对方无法达成一致意见，可以考虑寻求调解组织的帮助或向法院提起诉讼。
• 避免采取任何威胁、恐吓等非法手段来解决问题，以免给自己带来不必要的法律风险和麻烦。

如果您在处理抚养费问题或相关法律纠纷时遇到任何疑问或需要进一步的帮助，请随时向我咨询。我会根据您的具体情况，提供专业的法律建议和解决方案。