关于您提出的“工伤4级伤残是能走还是不能走”的问题，这实际上涉及到了工伤伤残等级与具体身体功能状况的关系，以及工伤4级伤残职工所能享受的待遇，我将从这两个方面为您详细解答。

首先，需要明确的是，工伤伤残等级的评定主要是基于职工因工作原因受到的伤害对劳动能力的影响程度，而不是单纯判断其是否能行走。工伤4级伤残意味着职工的劳动能力受到了较为严重的损害，但这并不直接等同于不能行走。具体能否行走，还需根据职工的实际伤情、康复情况以及医疗机构的评估来确定。

接下来，关于工伤4级伤残职工所能享受的待遇，根据相关规定，职工因工致残被鉴定为四级伤残的，将保留劳动关系，退出工作岗位，并享受以下待遇：

1. 一次性伤残补助金：从工伤保险基金按伤残等级支付，四级伤残的标准为21个月的本人工资。

2. 按月支付的伤残津贴：从工伤保险基金按月支付，标准为本人工资的75%。如果伤残津贴的实际金额低于当地最低工资标准，工伤保险基金将补足差额。

3. 退休后的待遇：工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，将停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。如果基本养老保险待遇低于伤残津贴，工伤保险基金将补足差额。

4. 医疗保险费的缴纳：在劳动关系存续期间，用人单位和工伤职工个人需要以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。

综上所述，工伤4级伤残并不直接决定职工是否能行走，而是反映了其劳动能力受到的损害程度。同时，工伤4级伤残职工可以享受一系列由工伤保险基金和用人单位提供的待遇，以保障其基本生活需求。如果您或您身边的人有类似情况，建议及时咨询当地社保部门或专业律师，以获取更具体、更个性化的帮助。