在劳动争议案件中，原告已委托律师，开庭时当事人与律师一起出庭，既有利处也有潜在的需要注意的点，以下从多个角度进行分析：
利处
增强庭审效果：
- 当事人陈述事实：当事人亲身经历案件全过程，对事实细节有最直接的了解。在庭审中，当事人可以亲自陈述事实，提供第一手的证据和情况说明，有助于法官更全面地了解案件真相。
- 律师专业辅助：律师具备专业的法律知识和庭审技巧，能够针对案件事实进行法律分析，提出有力的法律观点和辩护意见。律师还可以协助当事人应对对方的质证和反驳，确保当事人的权益得到充分维护。
- 协同作战：当事人与律师一起出庭，可以形成协同作战的态势。当事人提供事实依据，律师提供法律支持，两者相互补充，共同应对庭审中的各种情况，提高庭审效果。
提升当事人信心：
- 心理支持：面对庭审，当事人可能会感到紧张或不安。有律师在场，可以为当事人提供心理支持，减轻其紧张情绪，增强其信心。
- 了解庭审进程：律师可以引导当事人了解庭审的进程和规则，帮助当事人更好地适应庭审环境，从而更有效地参与庭审活动。
及时应对突发情况：
- 灵活应变：庭审过程中可能会出现各种突发情况，如对方提出新的证据或观点等。当事人与律师一起出庭，可以共同商讨应对策略，及时调整辩护思路，确保庭审的顺利进行。
潜在的需要注意的点
当事人情绪管理：
- 避免情绪化：在庭审中，当事人可能会因为情绪激动而说出不利于自己的话或做出不理智的行为。因此，当事人需要学会管理自己的情绪，保持冷静和理智，避免因情绪化而影响庭审效果。
- 听从律师建议：律师具备专业的法律知识和庭审经验，能够为当事人提供合理的建议和指导。当事人应听从律师的建议，避免自行其是或做出不利于自己的决策。
律师与当事人沟通：
- 充分沟通：在庭审前，律师应与当事人进行充分的沟通，了解案件事实和当事人的诉求，制定合理的辩护策略。在庭审过程中，律师也应与当事人保持密切联系，及时传达庭审情况，共同应对各种挑战。
- 避免信息不对称：如果律师与当事人之间沟通不畅或信息不对称，可能会导致庭审中出现误解或疏漏。因此，双方应加强沟通，确保信息的准确传递和共享。
庭审准备：
- 充分准备：无论是当事人还是律师，都应在庭审前进行充分的准备。这包括了解案件事实、收集证据、准备辩护材料等。只有充分准备，才能在庭审中应对自如，维护自己的权益。
- 遵守庭审规则：在庭审过程中，当事人和律师都应遵守庭审规则，尊重法官和对方当事人的权益。不得进行扰乱庭审秩序的行为，如大声喧哗、打断对方发言等。
总结来看，在劳动争议案件中，原告已委托律师的情况下，开庭时当事人与律师一起出庭是有利的。这不仅可以增强庭审效果、提升当事人信心，还可以及时应对突发情况。然而，也需要注意当事人情绪管理、律师与当事人沟通以及庭审准备等方面的问题。 如果你有任何具体的法律问题或需要进一步的法律建议，可以直接向我咨询。