起诉在劳保手套加工厂被骗的情况下是有用的，但具体效果需根据案件事实和证据情况来判断。以下是从不同角度对这一问题的详细分析：

一、法律途径的有效性

1. 民事诉讼：

   • 如果加工厂被骗涉及合同纠纷，如对方未按照合同约定支付货款、提供原材料或交付产品等，加工厂可以通过民事诉讼来维护自己的权益。
   • 在民事诉讼中，加工厂需要提供充分的证据来证明对方存在违约行为，如合同文本、交易记录、沟通记录等。
   • 如果法院认定对方确实存在违约行为，加工厂有可能获得赔偿，包括货款、违约金以及因违约造成的其他损失。

2. 刑事诉讼：

   • 如果加工厂被骗涉及诈骗等刑事犯罪，加工厂可以向公安机关报案，由公安机关进行刑事立案侦查。
   • 在刑事诉讼中，公安机关会收集证据，查明犯罪事实，并依法对犯罪嫌疑人进行刑事处罚。
   • 如果犯罪嫌疑人被定罪，加工厂作为被害人有可能获得一定的赔偿，但这通常需要通过刑事附带民事诉讼或单独提起民事诉讼来实现。

二、起诉前的准备

1. 收集证据：

   • 加工厂在起诉前应尽可能收集与案件相关的所有证据，包括合同、交易记录、沟通记录、对方身份信息等。
   • 证据的充分性和真实性对于案件的胜诉至关重要。

2. 咨询律师：

   • 在起诉前，加工厂应咨询专业律师，了解案件的法律性质和可能的法律后果。
   • 律师可以帮助加工厂评估案件的胜诉可能性，并制定合适的诉讼策略。

三、起诉后的可能结果

1. 胜诉：

   • 如果加工厂提供了充分的证据，且法院认定对方存在违约或犯罪行为，加工厂有可能胜诉。
   • 胜诉后，加工厂可以获得相应的赔偿，包括货款、违约金、损失赔偿等。

2. 败诉：

   • 如果加工厂提供的证据不足或法院认定对方不存在违约或犯罪行为，加工厂可能败诉。
   • 败诉后，加工厂需要承担诉讼费用，并可能无法获得赔偿。

四、其他建议

1. 尝试协商解决：

   • 在起诉前，加工厂可以尝试与对方进行协商，寻求和解或调解。
   • 协商解决可以节省时间和成本，并有助于维护双方的关系。

2. 注意诉讼时效：

   • 加工厂在起诉时应注意诉讼时效的问题，确保在法定的诉讼时效期间内提起诉讼。
   • 超过诉讼时效的案件，法院可能不予受理或驳回起诉。

总结来说，起诉在劳保手套加工厂被骗的情况下是一种有效的法律途径，但具体效果需根据案件事实和证据情况来判断。加工厂在起诉前应充分收集证据，咨询专业律师，并尝试协商解决。如果决定起诉，应注意诉讼时效的问题，并制定合适的诉讼策略。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。