结论：钱打多到工人头上了，工人不接电话，一般情况下不建议直接报警，而是建议先通过其他方式与工人沟通协商，若协商无果且涉及金额较大或存在其他违法行为时，可考虑通过法律途径解决。
分析说明：
沟通协商是首选：
- 当发现钱打多到工人头上时，首先应当尝试与工人取得联系，通过电话、短信、邮件或其他方式说明情况，并请求工人返还多收的钱款。
- 沟通协商是解决此类问题的最直接、最有效的方式，可以避免不必要的法律纠纷和成本。
报警并非直接解决途径：
- 报警通常用于处理刑事犯罪或紧急情况，而钱打多到工人头上并不直接构成刑事犯罪，因此报警可能不是最直接或最有效的解决方式。
- 警方可能会建议双方通过民事途径解决，如协商、调解或诉讼等。
法律途径的考虑：
- 如果工人拒绝返还多收的钱款，且涉及金额较大，或者工人存在欺诈、侵占等违法行为，那么可以考虑通过法律途径解决。
- 可以向法院提起民事诉讼，要求工人返还多收的钱款，并可能要求赔偿因此造成的损失。
- 在提起诉讼前，建议收集相关证据，如转账记录、沟通记录等，以支持自己的主张。
其他注意事项：
- 在处理此类问题时，应保持冷静和理性，避免采取过激行为或言辞。
- 如果可能的话，可以寻求第三方调解或协助，如劳动仲裁机构、人民调解委员会等，以更和平、更有效地解决问题。
行动建议：
- 首先，尝试通过多种方式与工人取得联系，说明情况并请求返还多收的钱款。
- 如果工人拒绝返还或无法取得联系，可以考虑向工人发送书面通知，要求其在一定期限内返还钱款。
- 如果工人仍然拒绝返还，且涉及金额较大或存在其他违法行为，可以向法院提起民事诉讼或寻求其他法律途径解决。
后续思考依据：
- 在处理此类问题时，应充分考虑法律程序和成本效益，选择最适合自己的解决方式。
- 如果对法律程序不熟悉或担心处理不当，可以向我咨询，我会根据具体情况提供专业的法律建议和帮助。