遇到干完活钱不好要的情况，确实会让人感到困扰和无助。不过，作为劳动者，您有多种途径可以维护自己的合法权益。以下是一些具体的讨薪攻略，希望能对您有所帮助：

一、争取协商解决

首先，您可以尝试与用工方进行协商。被拖欠薪水的人员可以联合起来，选出代表与用工方进行沟通。在协商过程中，主动亮出您的证据，比如工作记录、工资单等，并讲明政府和法律对拖欠农民工工资的处罚规定，以及用工方需要承担的责任。如果协商成功，双方应当在自愿的基础上签订和解协议，以确保您的权益得到保障。

二、拨打维权热线

如果协商无果，您可以拨打相关的维权热线寻求帮助。比如，12351是工会职工维权热线，12309是检察机关举报电话。这些热线会为您提供专业的法律咨询和维权建议，帮助您更好地维护自己的权益。

三、申请劳动仲裁

如果问题仍然无法解决，您可以考虑申请劳动仲裁。仲裁是劳动争议提起诉讼前的必经程序。在劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受一年的时效限制。但是，如果劳动关系已经终止，您应当自劳动关系终止之日起一年内提出仲裁申请。仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力，即一裁终局。

四、向法院提起诉讼

如果经劳动仲裁后，任何一方对仲裁裁决不服，可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。如果仲裁后双方无异议，但劳动仲裁裁决生效后用人单位不执行，劳动者可以申请法院强制执行。另外，如果您以用人单位的工资欠条为证据，且诉讼请求不涉及劳动关系其他争议，那么您可以视为拖欠劳动报酬争议，直接向法院提起民事诉讼。

五、要求公安机关立案侦查

对于那些恶意欠薪的行为，刑法第276条已经将其纳入犯罪范畴。如果用工方以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者报酬，或者有能力而不支付报酬且数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，您可以向公安机关报案。公安机关将会依法进行立案侦查，并追究用工方的刑事责任。

总之，遇到干完活钱不好要的情况时，您不要慌张和放弃。通过协商、拨打维权热线、申请劳动仲裁、向法院提起诉讼以及要求公安机关立案侦查等多种途径，您都可以有效地维护自己的合法权益。希望这些建议能够对您有所帮助。