死亡后的工伤一次性赔偿通常是包含多个项目的综合赔偿，并非单一的一项赔偿，且这些赔偿项目可能会根据具体情况一次性支付或分项支付，但整体上可视为对工伤死亡情况的一次性处理。具体来说，工伤死亡后的一次性赔偿主要包括以下几个部分：
丧葬补助金：
- 依据《工伤保险条例》的相关规定，丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。这部分费用是用于处理死者丧葬事宜的，通常会一次性支付给死者的近亲属。
供养亲属抚恤金：
- 供养亲属抚恤金是支付给因工伤死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属的。抚恤金的标准按照职工本人工资的一定比例发给，具体比例根据亲属与死者的关系以及亲属的自身情况确定。这部分费用可能是按月支付，也可能是根据具体情况一次性支付。
一次性工亡补助金：
- 一次性工亡补助金是工伤死亡赔偿中最主要的部分，其标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。这部分费用是用于补偿死者家属因工伤死亡所遭受的经济损失和精神损害的，通常会一次性支付给死者的近亲属。
在实际情况中：
- 如果用人单位已经为职工缴纳了工伤保险费，那么上述的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金将由工伤保险基金支付。
- 如果用人单位未依法缴纳工伤保险费，那么这些费用将由用人单位自行承担。
关于赔偿的支付方式：
- 虽然这些赔偿项目在性质上可能有所不同，但在实际操作中，它们往往会被视为对工伤死亡情况的一次性处理，即一次性支付给死者的近亲属。当然，具体支付方式可能会根据当地工伤保险机构的规定或用人单位与死者家属的协商结果而有所不同。
建议：
- 如果您或您的家人遇到了工伤死亡的情况，建议及时与用人单位或当地工伤保险机构联系，了解具体的赔偿标准和支付方式。
- 同时，也可以咨询专业的律师或法律机构，以确保您的权益得到充分保障。
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