针对您提出的“私人老板耍赖不给工资怎么申请支付令”的问题，我可以明确地告诉您，您可以向有管辖权的基层人民法院申请支付令来追讨工资。 以下是详细的解释和操作步骤：
一、申请支付令的法律基础
根据《中华人民共和国民事诉讼法》的相关规定，债权人请求债务人给付金钱、有价证券，符合下列条件的，可以向有管辖权的基层人民法院申请支付令：
- 债权人与债务人没有其他债务纠纷的：这意味着您与老板之间仅存在工资支付这一纠纷，没有其他如借款、赔偿等纠纷。
- 支付令能够送达债务人的：即您需要知道老板的准确住址或联系方式，以便法院能够将支付令送达给他。
二、申请支付令的具体步骤
准备申请材料：
- 支付令申请书：您需要撰写一份支付令申请书，明确写明请求给付的工资数额、事实和理由。
- 证据材料：包括劳动合同、工资条、考勤记录、工作证等能够证明您与老板之间存在劳动关系以及老板拖欠工资事实的证据。
向有管辖权的基层人民法院提交申请：
- 您需要前往老板住所地或合同履行地的基层人民法院提交申请材料。
- 法院在收到申请后，会进行审查，如果认为符合支付令的申请条件，会在五日内通知债权人；如果不符合条件，则会裁定予以驳回。
等待法院审查并作出决定：
- 法院在受理申请后，会对您的申请进行审查，包括核实证据、了解事实情况等。
- 如果法院认为您的申请成立，会发出支付令，要求老板在规定期限内支付工资。
老板对支付令的异议与处理：
- 如果老板在收到支付令后十五日内没有提出异议，支付令即发生法律效力，您可以依据支付令向法院申请强制执行。
- 如果老板在规定期限内提出了书面异议，法院会裁定终结督促程序，支付令自行失效。此时，您需要向法院提起诉讼，通过诉讼程序来追讨工资。
三、申请支付令的注意事项
- 确保申请材料的真实性和完整性：您提供的证据材料必须真实可靠，能够充分证明老板拖欠工资的事实。
- 了解老板的财产状况：在申请支付令前，您可以尽量了解老板的财产状况，以便在支付令生效后能够顺利执行。
- 及时跟进申请进度：在提交申请后，您可以及时与法院联系，了解申请的审查进度和结果。
四、其他追讨工资的方式
除了申请支付令外，您还可以通过以下方式追讨工资：
- 与老板协商解决：您可以尝试与老板进行协商，看是否能够达成和解协议，让老板主动支付工资。
- 向劳动监察部门投诉：您可以向当地的劳动监察部门投诉老板拖欠工资的行为，劳动监察部门会依法进行调查处理。
- 提起劳动仲裁或诉讼：如果协商和投诉都无法解决问题，您可以向劳动仲裁机构提起劳动仲裁或向法院提起诉讼，通过法律途径来维护自己的合法权益。
最后，我建议您在追讨工资的过程中保持冷静和理性，依法维护自己的权益。如果您在申请支付令或追讨工资的过程中遇到任何问题或困难，都可以直接向我咨询，我会尽我所能为您提供帮助。