您好，非常理解您在退休五年后找到可能证明某些情况“不退”相关证据时的焦急与困惑。不过，首先需要明确的是，“不退”这个表述比较模糊，它可能涉及到多种情况，比如退休审批中的某些争议、养老金发放的问题，或者是其他与退休相关的权益问题。

一、明确问题性质

1. 退休审批争议：如果您认为在退休审批过程中存在不公正或错误，比如视同缴费年限未被认定等，那么您找到的证据可能是用于证明您的工作经历、劳动关系等关键信息的。

2. 养老金发放问题：如果您发现养老金发放有误，比如金额不对或未按时发放，那么您找到的证据可能是与养老金计算、发放相关的记录或文件。

3. 其他退休权益问题：如退休后医疗保障、住房补贴等权益未得到落实，您找到的证据可能是与这些权益相关的政策文件、申请记录等。

二、根据问题性质采取行动

1. 对于退休审批争议：

   • 收集证据：确保您找到的证据是完整、真实且有效的，比如工作证明、劳动合同、社保缴纳记录等。
   • 申请复议或诉讼：如果认为退休审批存在错误，您可以向当地的人力社保部门申请行政复议，或者向法院提起行政诉讼。在申请过程中，提交您找到的证据以支持您的主张。
   • 参考成功案例：如您提供的参考信息中，重庆北碚的何某某案例，他通过行政复议和多方调查核实，最终成功认定了视同缴费年限并办理了退休。这显示了通过合法途径和充分证据，可以解决退休审批中的争议。

2. 对于养老金发放问题：

   • 核对记录：首先核对您的养老金发放记录，确认是否存在错误。
   • 联系社保部门：如果发现错误，及时联系当地社保部门，说明情况并提供证据。
   • 申请更正：根据社保部门的指导，申请更正养老金发放记录。

3. 对于其他退休权益问题：

   • 了解政策：首先了解相关政策，确认您应享有的权益。
   • 提交申请：向相关部门提交申请，并提供证据支持您的权益主张。
   • 寻求帮助：如果申请过程中遇到困难，可以寻求法律援助或咨询专业人士。

三、注意事项

1. 保持冷静：在处理这类问题时，保持冷静和理性非常重要。不要因为情绪激动而做出不理智的行为。

2. 及时行动：一旦发现问题，应尽快采取行动。时间拖得越久，可能越难解决。

3. 保留证据：确保您找到的证据得到妥善保存，以备不时之需。

4. 寻求专业帮助：如果您对法律程序或政策理解有困难，可以寻求法律援助或咨询专业人士的意见。

希望这些建议能对您有所帮助。如果您能提供更具体的问题描述或证据类型，我可以给出更有针对性的解答。