个人申请工伤认定时，工伤认定申请表需要填写单位信息。以下是详细说明：

1. 填写单位信息的必要性
   根据《工伤保险条例》及《工伤认定办法》规定，工伤认定申请需明确用人单位全称、单位地址、联系方式等基本信息。这是为了便于社保部门核实劳动关系、送达文书及后续调查，同时确保工伤保险待遇的支付主体明确。即使单位未依法缴纳工伤保险，仍需填写单位信息，因为工伤赔偿责任最终由单位承担。

2. 特殊情况处理

   • 单位拒不配合：若单位拒绝提供信息或否认劳动关系，劳动者可先通过劳动仲裁确认劳动关系，再申请工伤认定。此时需在申请表中注明“单位拒不配合”并附仲裁裁决书。
     
   • 无单位或灵活就业：若属于非全日制员工、退休返聘人员等非典型劳动关系，需根据地方规定处理（部分地区允许此类人员单独参加工伤保险）。
     
   • 单位已注销：需提供工商注销证明，并注明原单位信息，后续可能由工伤保险基金或上级单位承担责任。

3. 申请表填写要点

   • 单位信息栏：务必填写单位全称、统一社会信用代码、联系人及电话，确保与营业执照一致。
     
   • 事故经过描述：需写明工作时间、地点、原因及伤害部位，例如：“2023年X月X日X时，在单位车间操作机器时，左手被卷入导致骨折”。
     
   • 证据材料：除申请表外，需提交劳动关系证明（如劳动合同、工资流水）、医疗诊断证明等。

建议：填写时若遇单位不配合或信息不全，可先向当地社保部门咨询具体要求，或携带材料现场填写，工作人员会协助处理。如有其他疑问，可直接向我咨询工伤认定流程及证据准备细节。