关于美团专送请假七天是否影响工龄奖的问题，这主要取决于美团专送的具体规章制度以及您与美团签订的劳动合同或相关协议中的具体条款。以下是从不同角度对此问题的详细分析：

1. 公司规章制度角度：

   • 美团专送作为一家企业，通常会制定自己的规章制度，其中可能包括关于工龄奖的发放条件和标准。
   • 如果规章制度中明确规定了请假达到一定天数（如七天）将影响工龄奖的发放，那么您请假七天就很可能会影响工龄奖。
   • 反之，如果规章制度中没有此类规定，或者规定请假不影响工龄奖的发放，那么您请假七天就不会影响工龄奖。

2. 劳动合同或相关协议角度：

   • 您与美团签订的劳动合同或相关协议中，也可能包含关于工龄奖的条款。
   • 如果合同或协议中明确规定了请假与工龄奖的关系，那么您需要按照合同或协议的规定来执行。
   • 如果合同或协议中没有明确规定，那么您需要参考美团的规章制度或者与美团进行协商来确定。

3. 实际操作建议：

   • 查阅规章制度：首先，建议您查阅美团专送的规章制度，特别是关于工龄奖的部分，以了解请假是否会影响工龄奖的发放。
   • 咨询人力资源部门：如果您对规章制度中的条款有疑问，或者规章制度中没有明确规定，建议您咨询美团的人力资源部门，以获取更准确的解答。
   • 保留相关证据：如果您认为请假不应该影响工龄奖的发放，但美团却因此扣发了您的工龄奖，那么您需要保留好相关证据（如请假记录、规章制度、劳动合同等），以便在必要时维护自己的合法权益。

总结来说，美团专送请假七天是否影响工龄奖，并没有一个固定的答案，而是取决于美团的具体规章制度以及您与美团签订的劳动合同或相关协议中的具体条款。因此，建议您先查阅相关规定，再咨询人力资源部门，以获取最准确的解答。如果您在后续过程中遇到任何法律问题或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。