业主自行召开临时业主大会解聘物业公司，在符合法定程序和条件的情况下是合法的。以下从不同角度详细分析：
法律依据与程序要求
根据《中华人民共和国民法典》及相关物业管理条例的规定，业主共同决定事项，应当由专有部分面积占比三分之二以上的业主且人数占比三分之二以上的业主参与表决。对于解聘物业服务企业等重大事项，应当经参与表决专有部分面积过半数的业主且参与表决人数过半数的业主同意。这意味着，只要业主大会的召开程序合法，且解聘物业公司的决议达到了法定的表决比例，那么该决议就是有效的，物业公司应当被解聘。
自行召开的合法性
业主大会的召开：业主大会的召开可以由业主委员会组织，也可以在没有业主委员会或者业主委员会不履行职责的情况下，由街道办事处、乡镇人民政府指导协助业主自行组织召开。因此，业主在符合一定条件下，是有权自行召开临时业主大会的。
解聘物业公司的程序：在召开业主大会时，业主们需要就解聘物业公司的事项进行讨论和表决。如果表决结果达到了法定的比例，那么解聘物业公司的决议就是合法的。这一过程中，关键的是要确保业主大会的召开程序合法，以及表决结果的真实有效。
实际操作中的注意事项
提前通知与公告：在召开业主大会之前，应当提前通知所有业主，并公告会议的时间、地点、议题等信息，以确保业主们有足够的时间准备和参与。
确保表决的真实有效：在表决过程中，应当采取有效措施确保表决的真实性和有效性，如采用书面表决、电子投票等方式，并妥善保存表决记录。
遵守相关法律法规：在解聘物业公司的过程中，业主们应当遵守相关法律法规的规定，不得侵犯物业公司的合法权益，如不得擅自停水停电、阻止物业公司进入小区等。
可能的法律后果
如果业主自行召开的临时业主大会程序不合法，或者解聘物业公司的决议没有达到法定的表决比例，那么该决议可能是无效的。在这种情况下，物业公司有权继续提供服务，并可能要求业主们承担违约责任。因此，业主们在自行召开临时业主大会解聘物业公司时，一定要确保程序的合法性和表决结果的有效性。
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