您好，关于您提出的“没有劳动合同外地户口能否申请公租房”的问题，以下是我为您提供的详细解答：

首先，我们需要明确的是，公共租赁住房（公租房）主要是面向符合规定条件的城镇中等偏下收入住房困难家庭、新就业无房职工和城镇稳定就业的外来务工人员出租的保障性住房。这里的关键点在于“城镇稳定就业的外来务工人员”，它并不直接要求申请人必须拥有劳动合同，但要求申请人在城镇有稳定就业。

对于外地户口的申请者来说，虽然户口不在本地，但如果您在本地有稳定的工作和收入来源，且满足其他申请条件，那么您是有可能申请到公租房的。具体来说，申请公租房通常需要满足以下条件：

1. 收入条件：家庭人均收入需在一定标准以下，这个标准会根据不同地区的经济发展水平和房价水平而有所差异。

2. 住房条件：家庭人均住房使用面积需在一定标准以下，通常这个标准会设定得相对较低，以确保住房困难的家庭能够得到保障。

3. 就业和居住条件：对于外地户口的申请者，需要证明在本地有稳定的工作和居住情况。虽然劳动合同不是唯一证明稳定就业的方式，但它是其中一种重要的证明材料。如果您没有劳动合同，但能够提供其他证明稳定就业的材料（如工作证明、社保缴纳记录等），也是有可能被认可的。

4. 其他条件：可能还包括年龄、婚姻状况、家庭人口等因素，具体会根据不同地区的政策而有所差异。

在申请公租房时，您通常需要准备以下材料：

• 身份证明：包括身份证、户口簿等。
• 居住证明：对于外地户口的申请者，需要提供本地的居住证或相关居住证明。
• 收入证明：由工作单位出具的收入证明或银行流水等。
• 住房证明：如果家庭成员在本地有住房，需要提供相关权属证书；如果没有住房，则需要提供无房证明。
• 其他可能需要的材料：如结婚证、离婚证、子女出生证明等。

最后，我想强调的是，虽然劳动合同不是申请公租房的必备条件，但它能够作为证明您稳定就业的重要材料之一。如果您没有劳动合同，建议您尽量提供其他能够证明您稳定就业和居住的材料，以增加申请成功的可能性。同时，不同地区的公租房政策可能会有所差异，建议您在申请前先了解清楚当地的政策要求。