如果劳动仲裁所有诉求都不被支持，你可以考虑以下几种途径来维护自己的权益：

1. 分析仲裁裁决，明确问题所在：

   • 首先，仔细阅读仲裁裁决书，了解仲裁庭不支持你诉求的具体理由和法律依据。这有助于你明确问题所在，为后续的行动提供方向。
   • 如果认为仲裁裁决存在事实认定错误或法律适用不当，你可以考虑进一步寻求法律救济。

2. 向人民法院提起诉讼：

   • 根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定，如果你对仲裁裁决不服，可以在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
   • 在提起诉讼时，你需要准备充分的证据材料，包括劳动合同、工资单、工作记录、证人证言等，以支持你的诉求。
   • 法院将重新审理案件，并根据事实和法律作出判决。如果法院认为你的诉求合理，可能会撤销或变更仲裁裁决。

3. 考虑与用人单位协商和解：

   • 在提起诉讼之前或诉讼过程中，你也可以尝试与用人单位进行协商和解。通过友好沟通，双方可能达成一致意见，从而避免进一步的法律纠纷。
   • 和解协议可以包括赔偿金额、支付方式、支付期限等条款，一旦达成协议，双方应严格遵守。

4. 寻求法律援助或咨询：

   • 如果你对法律程序不熟悉或感到困惑，可以寻求法律援助或咨询专业律师。律师将为你提供专业的法律意见和帮助，指导你如何维护自己的权益。
   • 作为专业律师，我擅长处理婚姻家庭、房产纠纷、劳动纠纷等多个领域的法律问题。如果你有任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。

5. 注意法律时效和程序要求：

   • 在采取任何法律行动之前，请确保你了解并遵守相关的法律时效和程序要求。例如，提起诉讼的期限、提交证据的期限等。
   • 错过法律时效或违反程序要求可能会导致你的诉求被驳回或无法得到法律保护。

行动建议：

• 在收到仲裁裁决书后，尽快分析裁决内容，明确问题所在。
• 如果认为仲裁裁决存在错误，及时准备证据材料并向人民法院提起诉讼。
• 在诉讼过程中，保持与用人单位的沟通，尝试协商和解。
• 如有需要，寻求法律援助或咨询专业律师以获取更专业的帮助。

请记住，法律程序可能复杂且耗时，但坚持维护自己的合法权益是值得的。如果你有任何疑问或需要进一步的法律指导，请随时向我咨询。